かづの厚生病院で働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

かづの厚生病院等の病院やクリニックで働くときは求人募集に示されている「給与・福利厚生」「勤務形態」「教育制度・キャリアアップ」「職場環境」等について総合的に検討していくことが必須になります。

長く勤めることを望む場合は、報酬面だけでなく、キャリア形成や福利厚生等も重要視していくことが大切です。

秋田県でも職場見学等を通して、確認していきましょう。

勤務形態

かづの厚生病院等の病院でも日勤と夜勤や深夜勤務などのシフト勤務が定番です。

したがって、夜勤への対応が可能かどうかが大事なポイントです。

一方、秋田県のクリニックでは外来診療が主であるため、夜勤が発生することはほぼありません。

診療時間も日中が多くなっているため、家庭や育児との両立ができる職場になっています。

給与や福利厚生

病院の勤務は秋田県でも残業と夜勤が発生するので、基本給だけでなく夜勤代や残業代を支払われて収入も高くなってきます。

とくに、規模の大きな病院は交通費、住宅手当、資格手当等、さまざまな手当がもらえるケースも珍しくありません。

それとは反対に、秋田県のクリニックでは夜勤と残業が多くない分だけ病院と比較して低めになることもあります。

福利厚生については、病院は産休・育休、社会保険、退職金制度などの制度が整備されているケースが一般的になります。

病院により院内保育所が設置されているところもあって、子育てをしている家庭にサポートになるメリットとなります。

クリニックの福利厚生は病院よりは少な目であるケースもありますが、少人数の仕事場なのでアットホームで助け合いの多いクリニックも少なくありません。

職場環境

かづの厚生病院等の病院は色々な職種のスタッフが連携して患者をケアするチーム医療です。

したがって、それぞれの協調性が必要になります。

クリニックでは人数が少ないケースが多いので、それぞれの役割が広くなりがちです。

その分、各々の裁量も大きくなり、患者とより近い距離で勤務できる環境です。

教育制度・キャリアアップ

病院においては新人のみならず等のような専門職に院内研修や外部研修などの色々なプログラムを設けていることが多くなっています。

さらに、規模の大きい病院は、異なった診療科の職務経験を積むことができて、包括的にスキルを学ぶことが可能です。

一方、秋田県のクリニックでは特定の診療科を専門にスキルやノウハウを深掘りできます。

かづの厚生病院などの病院とクリニックではどんな職種がある?

病院やクリニックにおいては多くの職種が存在し、個々の職種ごとに仕事、求められるスキル資格なども異なってきます。

看護師

看護師というのは秋田県でも患者の看護を担当する現場の中心です。

病院においては病室における看護や手術の時の補助や器械出しなど、多くの仕事を行います。

急性期病棟においては重症患者の管理が中心となって、慢性期や回復期病棟ではリハビリや病院生活を世話するのが業務です。

クリニックでは、注射、採血、診療補助、健康相談などのような外来患者に対応する業務を行います。

看護師として働くには看護師免許が不可欠であり、看護師免許は看護学校や大学の看護学部を修了して、国家試験に合格することで得ることができます。

薬剤師

薬剤師は患者に対する薬物治療を支える業務を担います。

病院においては、服薬指導や調剤業務に加えて、医薬品の管理、医師に対しての情報提供もしていきます。

クリニックでの薬剤師については、院内処方を行う場合は調剤業務が主になりますが、外部の薬局を使っているクリニックでは薬品管理や診療補助がメインの職務になります。

薬剤師として勤めるためには薬学部を卒業して、薬剤師国家試験に合格しなければなりません。

専門性を高めるため、専門薬剤師資格の合格を目指す方も多くなっています。

介護士や看護助手

介護士や看護助手は、患者の食事や入浴などといった病院生活をサポートする仕事になります。

病院では看護師の補助的役割を果たすところが多くなっています。

クリニックにおいては介護士や看護助手がいないところも少なくありませんが、在宅医療や訪問診療をするクリニックにおいては介護士や看護助手などの介護職が大きな役割を持ちます。

介護士として働くには、介護福祉士資格を持つのが一般的になります。

看護助手として働くためには必須ではありませんが、介護職員初任者研修を受けておくとスムーズです。

作業療法士(OT)

作業療法士(OT)は患者の日常生活をしていく能力を回復させる訓練を行っていきます。

病院においては、リハビリテーション科や精神科で仕事をすることが多いです。

クリニックにおいては精神科や小児科に勤務することが多くなっています。

特に発達障害の子供に対する支援が期待されています。

作業療法士についても大学や専門学校にて学び、国家試験に合格しなければなりません。

栄養士・管理栄養士

栄養士・管理栄養士は患者の栄養の管理を担当していきます。

病院においては入院患者の栄養指導と食事の管理が主な役目になります。

クリニックでは生活習慣病の患者に対する栄養指導が主となることが多いです。

栄養士免許については大学や専門学校などの栄養士養成施設を卒業することによって取ることが可能になりますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得した後に国家試験に合格する必要があります。

言語聴覚士(ST)

言語聴覚士(ST)は、言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者を支援します。

病院、脳血管障害や外傷後のリハビリが主で、クリニックでは高齢者や発達障害児向けのサポートを求められるケースが多いです。

言語聴覚士(ST)として勤務するには、専門学校や大学にて学んで言語聴覚士の国家試験に合格しなければなりません。

とりわけ、嚥下障害の訓練は命に関わってくるため、責任感と専門知識が求められます。

臨床検査技師

臨床検査技師は血液検査や尿検査、心電図、超音波検査(エコー)等といった診断に必要な検査を担当していきます。

病院においては様々な検査が必要なので、いろいろな知識と技術が求められますが、クリニックにおいては専門の検査のみを行っていく場合が多くなります。

臨床検査技師として勤務するには専門学校や大学にて学び、臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要です。

医療事務

医療事務は秋田県でも病院やクリニックの診療報酬請求業務(レセプト作成)、受付や患者対応業務等を行います。

病院では、各診療科ごとの場合が多いですが、クリニックでは全体をひとりで行うことも多いです。

医療事務として仕事をするには必ず資格が必要というわけではないのですが医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定の資格をとると採用の際に役立ちます。

理学療法士(PT)

理学療法士(PT)は患者の身体機能を回復させるためのリハビリテーションを行います。

病院においては、手術後や骨折等のリハビリテーション、脳血管疾患患者の運動機能回復等が主な職務です。

クリニックではリハビリテーション科や整形外科で仕事をすることが多いです。

理学療法士として働くには、専門学校や大学にて学んで国家試験に合格しなければなりません。

診療放射線技師

診療放射線技師はレントゲン撮影、MRI、CTなどのような画像診断の業務を行います。

病院では様々な撮影装置を扱いますし、クリニックにおいては整形外科や内科等専門の撮影装置扱うことが一般的です。

診療放射線技師として仕事をするためには専門学校や大学にて放射線技術を学び診療放射線技師国家試験の合格が必要になります。