横浜市青葉区の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは
横浜市青葉区の病院やクリニックに勤めたい時は求人に記載されている「勤務形態」「給与・福利厚生」「職場環境」「教育制度・キャリアアップ」等を総合的にチェックすることが欠かせません。
長期で働くことを視野に入れるときは、報酬の面だけでなく、キャリア形成の可能性や福利厚生等についても重視していきましょう。
横浜市青葉区でも職場見学等を通して、判断していきましょう。
勤務形態
横浜市青葉区の病院でも日勤や夜勤や深夜勤務等のシフト勤務が普通です。
よって、夜勤に対応可能かでうかが大事です。
その反対に、横浜市青葉区のクリニックでは外来診療がメインであるので、夜勤はほぼありません。
診療の時間も日中が多いので、子育てや家事との両立が可能な仕事場といえます。
給与・福利厚生
病院は横浜市青葉区でも残業や夜勤が発生するので、基本給の他にも夜勤手当や残業手当が支給されて収入も多くなりがちです。
とくに、規模の大きな病院は交通費、住宅手当や資格手当等、さまざまな手当を受けられることも少なくないです。
それとは反対に、横浜市青葉区のクリニックは残業や夜勤があまり発生しないので病院よりも低めになることもあります。
福利厚生に関しては、病院は社会保険、産休・育休、退職金制度等というような仕組みが用意されている場合が一般的です。
病院により、院内保育所があるところもあって、子どもを持つ家族には大きな長所となります。
クリニックの福利厚生は病院に比べると多くない場合が多くなっていますが、少なめの人数の職場なのでアットホームで働きやすいクリニックも多いです。
職場環境
病院は横浜市青葉区でも多くの職種のスタッフが協力するチーム医療です。
そのため、スタッフ間のコミュニケーション能力が重視されます。
クリニックにおいては職員数が少ない場合が多いため、各々の担当が広範囲になる傾向にあります。
それだけ、各自の裁量も大きく、患者とより近い距離感で働ける環境になります。
教育制度・キャリアアップ
病院は新人や中途採用者以外にもなどという専門職に対して院内研修などの色々なプログラムを提供していることが珍しくないです。
規模の大きな病院は、別の診療科で経験を積むことが可能で、幅広くノウハウを習熟することが可能です。
一方横浜市青葉区のクリニックではひとつの診療科を専門にしてスキルや知識を深く学ぶことが可能になります。
横浜市青葉区の病院とクリニックはどんな職種がある？
病院やクリニックには横浜市青葉区でもいろいろな医療職種が存在し、各職種により仕事内容、求められるスキルや資格等も様々になります。
看護師
看護師というのは、横浜市青葉区でも患者の看護を担当する医療の中心になります。
病院においては、病棟での世話、手術の際の補佐や器械出しなど、多くの職務を果たします。
急性期病棟においては重症患者の管理がメインで、慢性期や回復期の病棟ではリハビリテーションや入院生活をサポートしていくのが役目です。
クリニックにおいては診療補助や採血や注射、健康相談等というような外来患者に対する業務を担当します。
看護師として勤務するためには看護師免許が必須で、看護師免許は看護学校や大学の看護学部を卒業後、国家試験に合格すれば取得可能です。
薬剤師
薬剤師は、患者に対する薬物治療支援する役目を果たします。
病院では服薬指導や調剤業務の他に、薬品管理、医師に対する情報提供もします。
クリニックの薬剤師は、院内処方をする場合は調剤が主ですが、外部の調剤薬局を使っているクリニックでは薬管理や診療補助が主な役目になります。
薬剤師として仕事をするためには、薬学部を修了して、薬剤師国家試験に合格しなければなりません。
専門性を高めるために、専門薬剤師資格を目指していく人も多いです。
医療事務
医療事務は横浜市青葉区でも病院やクリニックで診療報酬請求業務(レセプト作成)、受付業務や患者対応業務などを行います。
病院においては診療科ごとのケースもありますが、クリニックでは丸ごとひとりで行うケースもあります。
医療事務として仕事をするには必須の資格ではありませんが、医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定の資格を持っていると採用やキャリアアップの際に有利になります。
臨床検査技師
臨床検査技師は血液検査や尿検査、超音波検査（エコー）、心電図などというような医師の診断に必要な検査を担当します。
病院においては様々な検査に対応するため、広範囲な技術と知識が必須になりますが、クリニックではひとつの検査を深めていく場合が多いです。
臨床検査技師として働くためには、大学や専門学校で学び、国家試験の合格が必要になります。
診療放射線技師
診療放射線技師は、MRI、CT、レントゲン撮影などというような画像診断のための職務を担っていきます。
病院では色々な撮影装置に触れますが、クリニックにおいては内科や整形外科など一つの撮影装置扱うことが一般的です。
診療放射線技師として勤めるには、専門学校や大学にて放射線技術を学んで、国家試験に合格しなければなりません。
言語聴覚士（ST）
言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者を支援します。
では、脳血管障害や外傷後のリハビリテーションが中心で、クリニックにおいては高齢者や発達障害児に対する対応を担当していくケースが多くなっています。
言語聴覚士（ST）として働くには専門学校や大学で学び、言語聴覚士の国家試験に合格する必要があります。
とりわけ、嚥下障害のリバビリは命に直結するので、専門知識と責任感が要求されます。
介護士や看護助手
介護士や看護助手は患者の食事や入浴や排泄などというような日常生活のサポートを行う仕事になります。
病院においては看護師の補佐を行う役割を担当することが多くなっています。
クリニックにおいては介護士や看護助手がいない場合も少なくないですが訪問診療や在宅医療を行っているクリニックでは介護士や看護助手等の介護職は大切な役割を担います。
介護士として働くためには、介護福祉士資格をとるのが定番です。
看護助手として勤めるためには必須ではありませんが、介護職員初任者研修を受けておくと有利です。
栄養士と管理栄養士
栄養士・管理栄養士は、患者の栄養のサポートを行っていきます。
病院では入院患者の栄養指導と食事の管理が主要な職務になります。
クリニックにおいては糖尿病などのような生活習慣病の患者向けの栄養相談が中心になります。
栄養士の免許については大学や専門学校などの栄養士養成施設を卒業すれば取ることが可能になりますが、管理栄養士資格は栄養士免許を取った後で国家試験の合格が必要です。
理学療法士（PT）
理学療法士（PT）は、患者の身体機能回復のためのリハビリテーションを担います。
病院においては手術後や骨折などのリハビリや脳血管疾患患者の運動機能回復等がおもな職務です。
クリニックにおいてはリハビリテーション科や整形外科に勤務することが一般的です。
理学療法士として仕事をするためには養成校で学び、理学療法士国家試験の合格が必要です。
作業療法士（OT）
作業療法士（OT）は患者の日々の生活を送る能力を向上させるための訓練を行います。
病院においては、精神科やリハビリテーション科に勤務することが多いです。
クリニックでは精神科や小児科に勤務することが多いです。
特に発達障害の子どもへのサポートが期待されています。
作業療法士についても専門学校や大学で学び国家試験に合格しなければなりません。
