藤沢市の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは
藤沢市の病院やクリニックに勤めたい時は求人情報に示されている給与・福利厚生と勤務形態と職場環境と教育制度・キャリアアップなどについて幅広く調べることが必須になります。
長期的に働くことを望む場合は、給料面のみでなく、福利厚生や教育制度等についても重要視していきましょう。
藤沢市でも職場見学などを通じて、見極めていきましょう。
給与・福利厚生
病院の勤務は、藤沢市でも夜勤や残業が多くなるので、基本給の他にも夜勤代や残業代が支給されて手取りが多い傾向にあります。
とりわけ規模の大きな病院においては交通費や資格手当、住宅手当などの多くの手当を受けられることも少なくないです。
それとは反対に、藤沢市のクリニックでは残業と夜勤があまり発生しないので病院と比べて少なくなることもあります。
福利厚生については、病院は社会保険、産休・育休、退職金制度等のような制度が設けられているケースが多いです。
加えて、病院にもよりますが院内保育所が用意されている所もあり、小さな子どもを持つ家庭に力になるプラス面になります。
クリニックにおける福利厚生は病院よりは限られているケースが多くなっていますが、人数の少ない仕事場なのでアットホームで勤めやすいクリニックも少なくないです。
勤務形態
藤沢市の病院でも日勤と夜勤、深夜勤務等のシフトによる勤務が定番です。
よって、夜勤でも働けるかどうかが重要なポイントになります。
それとは反対に、藤沢市のクリニックでは外来中心であるため、夜勤はほぼないです。
診療の時間も日中が多くなっているので、子育てや家庭と両立しやすい仕事場といえます。
職場環境
病院というのは藤沢市でも色々な職種の職員が連携するチーム医療です。
したがって、職員間の協調性が重視されます。
クリニックはスタッフの数が少ない場合が多いので、それぞれの役目が多くなることがあります。
それだけ、一人ひとりの責任も大きく、患者と深くかかわって働ける環境になります。
教育制度やキャリアアップ
病院は新人と中途採用者だけでなく薬剤師や看護師というような専門職種に院内研修等の手厚い研修を準備している場合が少なくないです。
規模の大きな病院では、異なる診療科の職務経験を積むことが可能で、幅広くスキルを習得することが可能です。
一方藤沢市のクリニックはひとつの診療科を専門にスキルや知識を深められます。
藤沢市の病院とクリニックではどんな職種があるの？
病院やクリニックにおいては藤沢市でもいろいろな医療職種があり、それぞれの職種によって仕事、要求されるスキルや資格等も違います。
看護師
看護師は藤沢市でも患者のケアを担う現場の中心的存在になります。
病院では、病棟での看護、手術の時の補佐や器械出し等といった幅広い役目をはたします。
急性期病棟においては重症患者の管理が中心で、慢性期や回復期の病棟においてはリハビリや入院生活を補助することが業務になります。
クリニックにおいては、採血、注射、診療補助、健康相談などというような外来患者に対する職務をします。
看護師として働くためには看護師免許が必要であって、この資格については看護学校や大学の看護学部を修了後、国家試験合格で手にすることができます。
薬剤師
薬剤師は患者の薬物治療支援する役目を担当していきます。
病院では調剤業務や服薬指導のみでなく、薬品管理や医師に対しての情報提供も行っていきます。
クリニックでの薬剤師については、院内処方をしている場合は調剤がメインとなりますが、外の薬局を利用しているクリニックにおいては医薬品管理や診療補助がおもな業務です。
薬剤師として勤務するためには、薬学部を修了して、薬剤師国家試験の合格が必要になります。
専門性を高めるため、専門薬剤師資格の合格を目指していく方も多くなっています。
診療放射線技師
診療放射線技師は、レントゲン撮影、MRI、CTなどというような画像診断のための職務を担っていきます。
病院では様々な撮影装置に触れますが、クリニックにおいては内科や整形外科など専門分野の撮影装置扱うことが多いです。
診療放射線技師として勤めるためには、大学や専門学校にて放射線技術を学んで、国家試験の合格が必要になります。
言語聴覚士（ST）
言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能の障害の患者を支援していきます。
においては、脳血管障害や外傷後のリハビリがメインであり、クリニックでは高齢者や発達障害児に向けてのサポートを担当するケースが多くなっています。
言語聴覚士（ST）として働くには専門学校や大学にて学び言語聴覚士の国家試験の合格が必要になります。
とりわけ、嚥下障害についての訓練は命に関わるので、責任感と専門知識が必要になります。
医療事務
医療事務は藤沢市でも病院やクリニックの診療報酬請求業務(レセプト作成)や患者対応業務、受付業務などを行います。
病院においては、各診療科や部署別の場合が多いですが、クリニックではすべてを一人でこなすことも多いです。
医療事務として仕事をするには、必ず資格が必要わけではないのですが医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定をとっていると採用に有利になります。
作業療法士（OT）
作業療法士（OT）は患者の日常生活をしていく能力を向上させるための訓練を行います。
病院では、精神科やリハビリテーション科で仕事をすることが多いです。
クリニックにおいては精神科や小児科に勤務することが多くなっています。
とくに発達障害の子どもに対応した支援が期待されています。
作業療法士についても大学や専門学校で学んで国家試験に合格しなければなりません。
臨床検査技師
臨床検査技師は、血液検査や尿検査、超音波検査（エコー）、心電図等というような医師の診断に必要な検査を担当していきます。
病院ではいろいろな検査が必要になるので、多くの技術と知識が求められますが、クリニックにおいては専門分野の検査のみを行っていくケースが多いです。
臨床検査技師として仕事をするためには大学や専門学校で学んで、臨床検査技師資格の国家試験に合格しなければなりません。
介護士や看護助手
介護士や看護助手というのは患者の食事、入浴、排泄等といった日常生活を支援する仕事になります。
病院においては、看護師の補助的職務となるケースが多いです。
クリニックにおいては介護士や看護助手がいないところも多いですが、在宅医療や訪問診療を行うクリニックでは、介護職は大切な役目を務めます。
介護士として勤めるためには、介護福祉士資格を取得するのが一般的です。
看護助手として勤めるためには必ず資格が必要わけではないのですが、介護職員初任者研修を受けると効果的です。
栄養士や管理栄養士
栄養士・管理栄養士は、患者の栄養サポートを行っていきます。
病院においては入院患者の食事管理と栄養指導が主な仕事になります。
クリニックにおいては糖尿病や生活習慣病の患者への栄養指導がメインになります。
栄養士の免許は専門学校や大学等の栄養士養成施設を卒業することによって取ることが可能ですが、管理栄養士資格は栄養士免許を取得した上で管理栄養士国家試験に合格しなければなりません。
理学療法士（PT）
理学療法士（PT）は患者の身体機能回復のためのリハビリテーションを行っていきます。
病院では、骨折や手術後などのリハビリテーション、脳血管疾患患者のリハビリ等が主な職務です。
クリニックではリハビリテーション科や整形外科に勤めることが多くなっています。
理学療法士として仕事をするには、養成校で学び国家試験に合格する必要があります。
