磯城郡三宅町の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

磯城郡三宅町の病院やクリニックで働くときは求人情報に書かれている給与・福利厚生、勤務形態、教育制度・キャリアアップ、職場環境などを包括的に検討することが必要です。

長く勤めたい時は、報酬の面以外にも、福利厚生やキャリア形成等も重視していきましょう。

磯城郡三宅町でも職場見学などを通して、確認していきましょう。

給与や福利厚生

病院での勤務は、磯城郡三宅町でも残業や夜勤が発生するので、基本給のみでなく夜勤や残業の手当を支払われて収入が多い傾向にあります。

特に、規模の大きい病院においては交通費、住宅手当、資格手当等の多くの手当がもらえるケースも珍しくありません。

一方、磯城郡三宅町のクリニックでは残業と夜勤が少ないので病院と比べて少ない傾向にあります。

福利厚生については、病院では社会保険、産休・育休、退職金制度などというものがあるケースが一般的になります。

病院により、院内保育所が用意されている所もあり、育児中の家庭に大きなプラス面となります。

クリニックにおける福利厚生は病院よりは多くないケースが多くなっていますが、少人数の仕事場なのでアットホームで居心地の良いクリニックも多いです。

勤務形態

磯城郡三宅町の病院では日勤や夜勤、深夜勤務などのシフト勤務がふつうになります。

よって、夜勤でも働くことが可能かどうかが一つのポイントになります。

その反対に、磯城郡三宅町のクリニックでは外来中心であるため、夜勤になることはほとんどありません。

診療の時間も日中に限定されているため、子育てや家事との両立が可能である仕事場になります。

教育制度・キャリアアップ

病院においては新人や中途採用者のほかに等といった専門職種に対して院内研修や外部研修等の手厚い教育機会が準備されている場合が多いです。

規模の大きい病院においては異なる診療科の職務経験を積むことができて、広くスキルを習熟することが可能です。

一方で磯城郡三宅町のクリニックにおいては特定の診療科に特化したスキルや知識を深く修得することができます。

職場環境

病院というのは磯城郡三宅町でも色々な職種の職員が連携して対応するチーム医療です。

そのため、スタッフ間のコミュニケーションスキルが重視されます。

クリニックにおいてはスタッフ数が少ない場合が多いので、一人の担当が広くなることがあります。

その分、一人の責任も大きくなって、患者とより近い距離感で仕事ができる環境になります。

磯城郡三宅町の病院とクリニックはどんな職種がある？

病院やクリニックにおいては磯城郡三宅町でも色々な医療職種があって、各々の職種ごとに仕事内容や要求されるスキルや資格なども様々になります。

看護師

看護師というのは磯城郡三宅町でも患者の世話を担当する医療現場の中心です。

病院においては病棟における看護、手術室での補佐や器械出し等といったさまざまな役目を担います。

急性期病棟においては重症患者の管理がメインとなって、慢性期や回復期病棟ではリハビリテーションや病院生活を補助していくことが役目です。

クリニックにおいては、注射や採血や診療補助、患者の健康相談などといった外来患者と接する仕事を担当します。

看護師として勤めるためには、看護師免許が不可欠であり、この資格については大学の看護学部や看護学校を修了後、国家試験に合格すれば取得できます。

薬剤師

薬剤師は、患者に対する薬物治療支援する役割を果たします。

病院では服薬指導、調剤業務以外に、医薬品の管理、医師に対しての情報提供もしていきます。

クリニックでの薬剤師は、院内処方をしている場合は調剤がメインですが外部の薬局を利用している場合は薬の管理や診療補佐がおもな職務になります。

薬剤師として勤めるには大学の薬学部を卒業後、薬剤師国家試験の合格が必要になります。

専門性を高めるため、専門薬剤師資格の合格を目指していく人も少なくないです。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能の障害の患者をサポートしていきます。

病院、脳血管障害や外傷後のリハビリが主であり、クリニックにおいては高齢者や発達障害児向けのアプローチを求められる場合が多いです。

言語聴覚士（ST）として働くためには大学や専門学校で学んで国家試験の合格が必要になります。

特に、嚥下障害についての訓練は命に関わるので、責任感と専門知識が不可欠です。

医療事務

医療事務は、磯城郡三宅町でも病院やクリニックでレセプト作成などの診療報酬請求業務や患者対応や受付業務などを担っていきます。

病院においては各診療科別の場合が多いですが、クリニックにおいては丸々ひとりで行うケースも少なくありません。

医療事務として仕事をするには、必須ではありませんが、医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定の資格を持っていると採用やキャリアアップに役立ちます。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は、患者の日常生活をしていく能力を向上させる訓練を担当していきます。

病院においてはリハビリテーション科や精神科で働くことが多いです。

クリニックでは精神科や小児科クリニックで仕事をすることが多いです。

特に発達障害の子供に対する支援が期待されています。

作業療法士についても大学や専門学校にて学んで、国家試験の合格が必要になります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは患者の食事、入浴、排泄等の日常生活のサポートを行う仕事になります。

病院では看護師の補佐を行う職務を担うケースが多いです。

クリニックでは介護士や看護助手がいないことも少なくありませんが、訪問診療や在宅医療を行うクリニックでは、介護職は重要な役目を持ちます。

介護士として勤務するためには介護福祉士資格を取得するのが定番になります。

看護助手として仕事をするためには、必ず資格が必要というわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けていると有効です。

診療放射線技師

診療放射線技師は、レントゲン撮影、CT、MRIなどのような画像診断の業務を行っていきます。

病院では色々な撮影装置に触れますが、クリニックでは整形外科や内科等一つの撮影装置扱うことが大半になります。

診療放射線技師として勤めるためには大学や専門学校にて放射線技術を学び、診療放射線技師国家試験の合格が必要です。

栄養士と管理栄養士

栄養士と管理栄養士は、患者の栄養サポートを担当します。

病院においては入院患者に対する食事管理と栄養指導がメインの仕事になります。

クリニックでは糖尿病や生活習慣病の患者に対する栄養相談が主です。

栄養士免許は大学や専門学校などの栄養士養成施設を修了することで取得可能ですが、管理栄養士資格は栄養士免許を取得した上で国家試験に合格しなければなりません。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は身体機能回復のためのリハビリテーションを行います。

病院では、手術後や骨折等のリハビリや脳血管疾患患者の運動機能回復等がメインの職務です。

クリニックでは整形外科やリハビリテーション科に勤務するケースが一般的です。

理学療法士として仕事をするためには、専門学校や大学にて学び国家試験の合格が必要です。

臨床検査技師

臨床検査技師は心電図や超音波検査（エコー）、血液検査、尿検査等のような医師の診断に必要な検査を担当していきます。

病院においては色々な検査が必要なので、幅広い知識と技術が求められますが、クリニックでは特定の検査に特化するケースが多くなっています。

臨床検査技師として仕事をするには専門学校や大学にて学び、臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要です。