長崎県対馬いづはら病院で働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは
長崎県対馬いづはら病院等の病院やクリニックに勤めたい時は求人募集に書かれている勤務形態や給与・福利厚生や教育制度・キャリアアップや職場環境などについて全体的に検討することが必須です。
長期的に勤めたい時は、給与の面だけでなく、福利厚生やキャリアアップの可能性等も注視していくことが大切です。
長崎県でも職場見学等を通じて、確かめていきましょう。
給与・福利厚生
病院の勤務は長崎県でも残業や夜勤が発生するため、基本給に加えて夜勤や残業の手当が受給できて手取りも多い傾向にあります。
特に規模の大きい病院は交通費や住宅手当や資格手当などのいろいろな手当を受け取れるケースも多いです。
その反対に、長崎県のクリニックにおいては残業と夜勤が少なくなるため病院と比較して少ない傾向にあります。
福利厚生に関しては、病院は産休・育休、社会保険、退職金制度などの制度が設けられているのが一般的です。
病院によっては院内保育所が設置されているところもあり、子育て中の家庭には大きなプラス面となります。
クリニックの福利厚生は病院と比較すると多くないケースが多くなっていますが、少ない人数の仕事場でアットホームで働きやすいクリニックも少なくないです。
勤務形態
長崎県対馬いづはら病院等の病院でも日勤と夜勤や深夜勤務等のシフト勤務が普通です。
したがって、夜勤に対応可能かでうかが一つのポイントとなります。
逆に、長崎県のクリニックは外来がメインであるので、夜勤が発生することはあまりないです。
診療の時間も日中が多いため、家事や育児と両立しやすい勤務先になります。
教育制度・キャリアアップ
病院においては新人や中途採用者の他に薬剤師や看護師といった専門職向けに院内研修や外部研修等の多くの研修を準備していることが珍しくないです。
さらに、規模の大きい病院においては、違う診療科での経験を積むことが可能であり、広くスキルを身につけることが可能です。
一方で、長崎県のクリニックでは一つの診療科を専門にしてスキルや知識を深く修得することができます。
職場環境
長崎県対馬いづはら病院などの病院はさまざまな職種の職員が分担するチーム医療です。
したがって、職員間のコミュニケーション能力が重視されます。
クリニックは職員の数が少ないケースが多いので、個々の役割が広範囲になりがちです。
それだけ、各々の責任も大きくなり、患者と深い関りを持って仕事をすることができる環境です。
長崎県対馬いづはら病院等の病院とクリニックにはどんな職種があるの？
病院やクリニックではたくさんの医療職種があって、それぞれの職種によって職務内容や求められるスキル、資格などが変わります。
看護師
看護師というのは長崎県でも患者の看護を担う医療の中心的存在です。
病院では病棟での看護、手術室での補佐や器械出し等、様々な役目を行います。
急性期病棟においては重症患者の看護がメインとなって、慢性期や回復期病棟ではリハビリテーションや病院生活を補佐するのが仕事です。
クリニックでは、注射、採血、診療補助、患者の健康相談等という外来患者に対応する仕事をします。
看護師として働くには、看護師免許が必須で、看護師免許は看護学校や大学の看護学部を修了後、国家試験に合格すれば手にすることができます。
薬剤師
薬剤師は患者への薬物治療サポートする役目を担います。
病院では、服薬指導、調剤業務のみでなく、医薬品管理や医師への情報提供もします。
クリニックの薬剤師については、院内処方をしている場合は調剤業務が主になりますが、外の薬局を利用しているクリニックにおいては薬品の管理や診療補助がおもな仕事になります。
薬剤師として働くには、大学の薬学部を修了して、薬剤師国家試験の合格が必要です。
キャリアアップのため、専門薬剤師資格の合格を目指す人もいます。
介護士や看護助手
介護士や看護助手というのは、患者の食事、入浴、排泄などというような日常生活のサポートをする職種になります。
病院においては看護師の補助的役目を果たすことが多いです。
クリニックにおいては介護士や看護助手がいない場合も少なくないですが在宅医療や訪問診療をしているクリニックでは介護士や看護助手等の介護職は大きな役目を果たします。
介護士として勤めるためには介護福祉士資格を得るのが一般的です。
看護助手として働くためには必ず資格が要るというわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けると効果的です。
医療事務
医療事務は長崎県でも病院やクリニックでレセプト作成などの診療報酬請求業務や患者対応や受付業務等を担当します。
病院においては各診療科別のことが多くなっていますが、クリニックでは幅広い業務を一人で行うことも少なくありません。
医療事務として働くためには必須の資格はありませんが診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定の資格を持っていると採用に有利になります。
言語聴覚士（ST）
言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者へのサポートを行います。
では、脳血管障害や外傷後のリハビリテーションが中心で、クリニックでは発達障害児や高齢者向けの対応を求められることが多くなっています。
言語聴覚士（ST）として勤務するには、専門学校や大学にて学び国家試験の合格が必要です。
特に嚥下障害についての訓練や栄養管理は命がかかってくるため、専門知識と責任感が必要になります。
栄養士と管理栄養士
栄養士・管理栄養士は、患者の栄養サポートを担っていきます。
病院においては入院患者に向けた食事管理と栄養指導がメインの役割になります。
クリニックでは生活習慣病の患者向けの栄養指導が中心となることが多くなっています。
栄養士の免許は大学や専門学校などの栄養士養成施設を修了すれば取ることができますが、管理栄養士資格は栄養士免許を取得した後に管理栄養士国家試験に合格しなければなりません。
作業療法士（OT）
作業療法士（OT）は患者の普段の生活を送る能力を回復させる訓練を行っていきます。
病院ではリハビリテーション科や精神科で働くことが多くなっています。
クリニックにおいては、精神科や小児科での勤務が多いです。
特に発達障害の子供へのサポートが注目されています。
作業療法士についても大学や専門学校にて学んで、作業療法士国家試験の合格が必要です。
理学療法士（PT）
理学療法士（PT）は患者の身体機能を回復させるためのリハビリテーションを担当していきます。
病院においては、手術後や骨折などのリハビリ、脳血管疾患患者のリハビリなどがメインの役目になります。
クリニックにおいては整形外科やリハビリテーション科で仕事をすることが多くなっています。
理学療法士として勤めるには専門学校や大学で学んで、理学療法士国家試験の合格が必要です。
診療放射線技師
診療放射線技師は、MRI、CT、レントゲン撮影等、画像診断の役目を担当していきます。
病院においては多くの撮影装置を扱う機会が多く、クリニックでは内科や整形外科など専門分野の撮影装置扱うことが一般的です。
診療放射線技師として勤めるには専門学校や大学で放射線技術を学んで国家試験の合格が必要です。
臨床検査技師
臨床検査技師は心電図や超音波検査（エコー）、血液検査、尿検査等のような医師の診断に必要となる検査を担当していきます。
病院においては多くの検査を行うので、幅広い知識と技術が必須になりますが、クリニックでは専門分野の検査を深めていくケースが多くなっています。
臨床検査技師として勤務するためには専門学校や大学で学び、臨床検査技師資格の国家試験に合格する必要があります。
