岩手県立二戸病院で働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは
岩手県立二戸病院等の病院やクリニックで働きたい時は求人にある給与・福利厚生と勤務形態と教育制度・キャリアアップと職場環境などを包括的に検討することが欠かせません。
長期で働くことを望む場合は、報酬面のみでなく、キャリア形成や福利厚生等も注視することが大切です。
岩手県でも職場見学などを利用して、見定めていきましょう。
給与や福利厚生
病院の勤務は、岩手県でも夜勤や残業が発生するため、基本給だけでなく夜勤や残業の手当を支払われて手取りも高くなってきます。
とくに、大病院は交通費、住宅手当や資格手当等のいろいろな手当が準備されていることも少なくないです。
それとは逆に、岩手県のクリニックは残業や夜勤が少なくなるため病院と比べて少なくなることもあります。
福利厚生については、病院では社会保険、産休・育休制度、退職金制度などのような仕組みが準備されている場合が多いです。
さらに、病院により、院内保育所を提供している所もあり、子どもを持つ家族に代えがたいプラス面です。
クリニックの福利厚生は病院に比べると少な目である場合が多いですが、少なめの人数の仕事場なのでアットホームで助け合いの多いクリニックも少なくないです。
勤務形態
岩手県立二戸病院等の病院では日勤と夜勤や深夜勤務等のシフトによる勤務が一般的になります。
そのため、夜勤に対応可能かでうかが重要なポイントです。
逆に、岩手県のクリニックは外来がメインであるため、夜勤が発生することはほとんどないです。
診療時間も日中が大部分なので、家事や育児との両立ができる職場と言うことかできます。
職場環境
岩手県立二戸病院などの病院は多くの職種のスタッフが連携して対応するチーム医療です。
したがって、職員間のコミュニケーション能力が必要になります。
クリニックでは少人数のことが多いので、一人の業務が広範囲になる傾向にあります。
そのために、１人の裁量も大きくなり、患者と深い関りを持って仕事をすることができる環境になります。
教育制度やキャリアアップ
病院については新人や中途採用者のほかになどという専門職向けに院内研修や外部研修等の様々な学びの機会が設けられている場合が少なくありません。
さらに、大病院においては違う診療科での経験を積むことが可能であり、広くスキルを身につけることが可能です。
一方、岩手県のクリニックでは一つの診療科を専門にしてスキルやノウハウを深く学ぶことが可能になります。
岩手県立二戸病院等の病院とクリニックにはどんな職種があるの？
病院やクリニックにはさまざまな職種があり、それぞれの職種ごとに業務内容、要求されるスキル資格等が変わります。
看護師
看護師というのは岩手県でも患者を担う診療現場の中心になります。
病院では、病室におけるケアや手術時の補佐や器械出し等の幅広い役割を担います。
急性期病棟においては重症患者の看護が主となり、慢性期や回復期病棟ではリハビリテーションや病院生活を世話していくことが仕事です。
クリニックにおいては、診療補助や採血や注射、健康相談等外来患者との直接的な接点が多い職務を担当します。
看護師として仕事をするには看護師免許が必須であって、看護師免許については看護学校や大学の看護学部を卒業後、国家試験に合格すれば取得可能です。
薬剤師
薬剤師は患者への薬物治療を支える仕事を果たします。
病院では、服薬指導や調剤業務に加え、医薬品管理や医師に対しての情報提供も実施します。
クリニックの薬剤師は院内処方のクリニックでは調剤業務が中心になりますが、外部の調剤薬局を使っているクリニックでは薬品の管理や診療補佐がおもな職務です。
薬剤師として働くには、大学の薬学部を卒業後、薬剤師国家試験の合格が必要になります。
専門知識を習得するため、専門薬剤師資格の取得を目指す人も少なくありません。
介護士や看護助手
介護士や看護助手というのは患者の食事や入浴などのような日常生活の支援をする仕事になります。
病院においては、看護師の補助的業務となることが多くなっています。
クリニックにおいては介護士や看護助手を置かないことも少なくないですが、在宅医療や訪問診療をしているクリニックでは、介護士や看護助手等の介護職は大切な役目を担います。
介護士として勤務するためには介護福祉士資格を持つのが定番です。
看護助手として勤めるには必ず資格が必要というわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けておくと効果的です。
医療事務
医療事務は、岩手県でも病院やクリニックの診療報酬請求業務(レセプト作成)、患者対応や受付業務などを担当します。
病院では各診療科や部署ごとのケースが多いですが、クリニックにおいては幅広い業務を一人で行うことも少なくありません。
医療事務として勤務するためには必ず資格が必要というわけではないのですが、診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定があれば採用の際に有利になります。
理学療法士（PT）
理学療法士（PT）は、身体機能回復のためのリハビリテーションを担当します。
病院においては、手術後や骨折などのリハビリテーション、脳血管疾患患者のリハビリ等がメインの職務です。
クリニックにおいてはリハビリテーション科や整形外科に勤めるケースが一般的になります。
理学療法士として勤務するためには専門学校や大学で学び、国家試験の合格が必要になります。
診療放射線技師
診療放射線技師は、レントゲン撮影、CT、MRIなど、画像診断の業務を担当していきます。
病院においてはいろいろな撮影装置を扱う機会が多く、クリニックにおいては整形外科や内科などひとつの撮影装置扱うことが一般的です。
診療放射線技師として働くためには、専門学校や大学で放射線技術を学び診療放射線技師国家試験の合格が必要です。
臨床検査技師
臨床検査技師は血液検査や尿検査、超音波検査（エコー）、心電図など、医師の診断の材料となる検査を担当していきます。
病院ではさまざまな検査を行うため、多様な知識と技術が不可欠ですが、クリニックにおいては特定の検査を深めていく場合が多いです。
臨床検査技師として勤務するには大学や専門学校にて学んで、国家試験に合格する必要があります。
栄養士・管理栄養士
栄養士と管理栄養士は患者の栄養のサポートを担っていきます。
病院では入院患者向けの栄養指導と食事管理がメインの役目になります。
クリニックでは糖尿病などのような生活習慣病の患者に向けた栄養相談がメインです。
栄養士の免許は大学や専門学校等の栄養士養成施設を卒業することで取ることが可能になりますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取った後で管理栄養士国家試験に合格しなければなりません。
言語聴覚士（ST）
言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能に障害がある患者をサポートしていきます。
病院、脳血管障害や外傷後のリハビリテーションが主であり、クリニックでは発達障害児や高齢者への支援を求められるケースが多くなっています。
言語聴覚士（ST）として勤務するには、専門学校や大学にて学んで、国家試験の合格が必要です。
とくに、嚥下障害についてのリバビリは命に直結するため、専門知識と責任感が要求されます。
作業療法士（OT）
作業療法士（OT）は、患者の普段の生活をしていく能力を回復させる訓練を行います。
病院においてはリハビリテーション科や精神科での勤務が多くなっています。
クリニックでは精神科や小児科クリニックに勤務することが多いです。
とくに発達障害の子供に対応した支援が注目されています。
作業療法士についても専門学校や大学にて学び、作業療法士国家試験に合格する必要があります。
