登別市の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは
登別市の病院とクリニックで働くときは求人情報に記載されている「勤務形態」「給与・福利厚生」「教育制度・キャリアアップ」「職場環境」等について広く調査することが不可欠です。
長期で勤めることを視野に入れるときは、給与面の他に、福利厚生やキャリア形成等も重視していくことが大切です。
登別市でも職場見学などを通して、確かめていきましょう。
給与と福利厚生
病院は、登別市でも残業や夜勤が発生するので、基本給のみでなく夜勤代や残業代を支払われて収入も高くなりがちです。
特に、大きな病院においては交通費、資格手当や住宅手当等の多くの手当が充実していることも珍しくありません。
それとは逆に、登別市のクリニックでは残業や夜勤が少ないため病院より低くなることもあります。
福利厚生に関しては、病院では産休・育休制度、社会保険、退職金制度などという仕組みが用意されている場合がほとんどてす。
また、病院にもよりますが、院内保育所がある病院もあって、子育て中の家族にはサポートになるメリットとなります。
クリニックでの福利厚生は病院と比較すると多くない場合が多くなっていますが、少人数の職場なのでアットホームで勤務しやすいクリニックも少なくありません。
勤務形態
登別市の病院でも日勤や夜勤や深夜勤務などのシフト勤務が普通になります。
したがって、夜勤への対応が一つのポイントになります。
逆に、登別市のクリニックは外来がメインであるので、夜勤が発生することはあまりありません。
診療時間も日中に限定されているため、子育てや家事と両立させやすい職場になっています。
職場環境
病院は登別市でも多彩な職種のスタッフが分担して患者をケアするチーム医療です。
よって、職員間の協調性が不可欠です。
クリニックにおいては少人数のことが多いので、１人の役割が広範囲になる傾向にあります。
そのために、それぞれの責任も大きくなって、患者とより近い距離感で働くことができる環境になります。
教育制度やキャリアアップ
病院は新人や中途採用者の他になどという専門職種に対して院内研修や外部研修などの色々な研修が準備されているケースが多いです。
さらに、規模の大きな病院では、別の診療科の職務経験を積むことが可能で、総合的にノウハウを修得できます。
一方で登別市のクリニックにおいては一つの診療科を専門にスキルや知識を深く習熟することが可能になります。
登別市の病院とクリニックはどんな職種がある？
病院やクリニックにおいては登別市でも多種多様な職種があって、それぞれの職種により業務、求められるスキルや資格等が異なってきます。
看護師
看護師は登別市でも患者を担当する医療の中心的な存在です。
病院では、病棟での看護や手術の時の補助や器械出し等のさまざまな役目を行います。
急性期病棟では重症患者の管理が中心となり、慢性期や回復期病棟ではリハビリテーションや病院生活を補助していくのが仕事です。
クリニックでは、診療補助や採血や注射、健康相談等、外来患者に対する職務をします。
看護師として仕事をするためには看護師免許が必要で、看護師免許は大学の看護学部や看護学校を修了して、国家試験に合格すれば手にすることが可能です。
薬剤師
薬剤師は、患者に対する薬物治療支援する仕事を担当していきます。
病院では、服薬指導、調剤業務に加え、医薬品の管理、医師に対する情報提供も行っていきます。
クリニックでの薬剤師については、院内処方を行う場合は調剤業務がメインとなってきますが外の調剤薬局を使っているクリニックでは薬の管理や診療補助が主な役目です。
薬剤師として勤めるには薬学部を卒業して、薬剤師国家試験の合格が必要になります。
キャリアアップのために、専門薬剤師資格の合格を目指していく方も多くなっています。
作業療法士（OT）
作業療法士（OT）は患者の日常生活をしていく能力を向上させるための訓練を担っていきます。
病院では、リハビリテーション科や精神科で仕事をすることが多いです。
クリニックでは精神科や小児科クリニックで仕事をすることが多くなっています。
特に発達障害の子どもに向けたサポートが期待されています。
作業療法士についても大学や専門学校にて学び、作業療法士国家試験の合格が必要になります。
臨床検査技師
臨床検査技師は、血液検査や尿検査、超音波検査（エコー）、心電図などといった診断の材料となる検査を行います。
病院ではさまざまな検査をするので、さまざまな技術と知識が要求されますが、クリニックにおいては専門の検査のみを行う場合が多いです。
臨床検査技師として仕事をするためには大学や専門学校で学んで国家試験の合格が必要です。
医療事務
医療事務は、登別市でも病院やクリニックのレセプト作成などの診療報酬請求業務、受付業務、患者対応業務などを担当していきます。
病院においては、各診療科別のケースが多いですが、クリニックでは全体を一人で処理するケースも多いです。
医療事務として勤めるためには、必ず資格が要るわけではないのですが、医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定をとっていると採用やキャリアアップの際に役に立ちます。
診療放射線技師
診療放射線技師は、CT、MRI、レントゲン撮影など、画像診断の役目を担当します。
病院では多くの撮影装置を扱う機会が多く、クリニックにおいては整形外科や内科等ひとつの撮影装置扱うことがほとんどです。
診療放射線技師として働くには大学や専門学校にて放射線技術を学んで、診療放射線技師国家試験の合格が必要です。
理学療法士（PT）
理学療法士（PT）は、身体機能回復のリハビリテーションを担当します。
病院においては、骨折や手術後等のリハビリテーションや脳血管疾患患者の運動機能回復等がおもな職務です。
クリニックにおいては整形外科やリハビリテーション科に勤めることが多くなっています。
理学療法士として勤めるには養成校にて学んで、理学療法士国家試験に合格する必要があります。
介護士や看護助手
介護士や看護助手は患者の食事や入浴などといった日常生活をサポートする仕事になります。
病院においては看護師の補佐を行う役目となることが多くなっています。
クリニックにおいては介護士や看護助手を配置していないところも少なくないですが訪問診療や在宅医療をしているクリニックでは介護士や看護助手などの介護職は重要な役目を果たします。
介護士として勤務するには介護福祉士資格を得るのが定番になります。
看護助手として働くためには必ず資格が要るわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けているとスムーズです。
栄養士や管理栄養士
栄養士や管理栄養士は、患者の栄養サポートを担当します。
病院においては入院患者に向けた食事の管理と栄養指導が主な役目になります。
クリニックでは糖尿病などのような生活習慣病の患者に向けた栄養指導が主となることが多くなっています。
栄養士の免許については大学や専門学校などの栄養士養成施設を卒業すれば取得できますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取った後で管理栄養士国家試験に合格する必要があります。
言語聴覚士（ST）
言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能の障害の患者をサポートします。
病院、脳血管障害や外傷後のリハビリが中心で、クリニックにおいては高齢者や発達障害児向けのサポートを求められるケースが多くなっています。
言語聴覚士（ST）として働くには大学や専門学校にて学んで国家試験の合格が必要です。
特に、嚥下障害の訓練は命がかかってくるので、専門知識と責任感が不可欠です。
