加美郡加美町の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは
加美郡加美町の病院やクリニックでの仕事を見つけたいときは求人に書かれている給与・福利厚生と勤務形態と教育制度・キャリアアップと職場環境などを幅広く検討することが必要になります。
長期的に働くことを望むときは、報酬のみでなく、福利厚生や教育制度等についても重視していきましょう。
加美郡加美町でも職場見学等を利用して、確かめていきましょう。
給与や福利厚生
病院の勤務は、加美郡加美町でも夜勤や残業が発生するので、基本給だけでなく夜勤手当や残業手当が支給されて収入も多くなりがちです。
特に大きな病院では交通費、住宅手当や資格手当等の様々な手当を受けられるケースも珍しくありません。
それとは反対に、加美郡加美町のクリニックにおいては夜勤と残業があまり発生しないので病院よりも少なくなることもあります。
福利厚生については、病院は産休・育休制度、社会保険、退職金制度などのような制度が整備されている場合が一般的になります。
病院により院内保育所がある所もあって、子どもがいる家族には代えがたい長所となります。
クリニックの福利厚生は病院と比較すると限られている場合もありますが、人数の少ない仕事場なのでアットホームで勤務しやすいクリニックも多くなっています。
勤務形態
加美郡加美町の病院では日勤と夜勤、深夜勤務などのシフト勤務がふつうです。
よって、夜勤に対応可能かでうかがポイントです。
その反対に、加美郡加美町のクリニックにおいては外来がメインであるため、夜勤で働くことはあまりありません。
診療時間も日中が多いので、育児や家事との両立ができる勤務先になります。
教育制度やキャリアアップ
病院は新人や中途採用者のほかに薬剤師や看護師という専門職向けに院内研修などの様々な研修プログラムを設けていることが少なくないです。
さらに、規模の大きい病院は違う診療科の職務経験を積むことが可能で、総合的にノウハウを身につけることができます。
一方で加美郡加美町のクリニックにおいてはひとつの診療科を専門にスキルや知識を深く身につけることができます。
職場環境
病院は加美郡加美町でも色々な職種のスタッフが分担して患者をケアするチーム医療です。
よって、スタッフ間の協調心が重視されます。
クリニックは少人数のケースが多く、１人の業務が広くなる傾向にあります。
それだけ、一人ひとりの責任も大きくなって、患者と強い関りを持って働ける環境になります。
加美郡加美町の病院とクリニックにはどんな職種があるの？
病院やクリニックでは加美郡加美町でも様々な職種があって、各職種ごとに業務や必要なスキル、資格などが異なります。
看護師
看護師というのは加美郡加美町でも患者のケアを担う診療現場の中心的な存在です。
病院では病棟でのケア、手術の際の補佐や器械出し等、多くの役割をはたします。
急性期病棟では重症患者の管理が主となって、慢性期や回復期の病棟においてはリハビリや入院生活をサポートすることが仕事になります。
クリニックにおいては診療補助や採血や注射、患者の健康相談などのような外来患者と接する職務を担当します。
看護師として働くには看護師免許が必須であって、看護師免許は看護学校や大学の看護学部を卒業して、国家試験合格で取得できます。
薬剤師
薬剤師は、患者に対する薬物治療支援する役割を果たしていきます。
病院では、服薬指導、調剤業務に加え、薬品の管理や医師に対する情報提供もします。
クリニックの薬剤師は院内処方を行う場合は調剤業務がメインになりますが外部の調剤薬局を使っているクリニックでは薬管理や診療補助が主な仕事です。
薬剤師として働くためには、薬学部を修了して、薬剤師国家試験に合格する必要があります。
キャリアアップのため、専門薬剤師資格を目指していく方もいます。
言語聴覚士（ST）
言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能に障害がある患者への支援を行います。
では、脳血管障害や外傷後のリハビリテーションがメインで、クリニックにおいては発達障害児や高齢者向けのアプローチを担っていくケースが多いです。
言語聴覚士（ST）として働くためには専門学校や大学にて学び国家試験の合格が必要です。
特に嚥下障害のリバビリは命がかかってくるため、専門知識と責任感が必要です。
医療事務
医療事務は、加美郡加美町でも病院やクリニックで診療報酬請求業務(レセプト作成)や患者対応業務や受付業務等を担当します。
病院では各診療科や部署ごとのケースが多いですが、クリニックではすべてをひとりで処理するケースも少なくありません。
医療事務として仕事をするためには必ず資格が必要というわけではないのですが診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定を持っていると採用やキャリアアップに有利になります。
介護士や看護助手
介護士や看護助手というのは患者の食事、入浴などのような病院生活をサポートする職種になります。
病院では看護師の補助的役割を果たすケースが多いです。
クリニックでは介護士や看護助手がいないところも少なくないですが、訪問診療や在宅医療をしているクリニックにおいては介護士や看護助手などの介護職は大事な役目を果たします。
介護士として仕事をするには、介護福祉士資格を得るのが一般的です。
看護助手として勤務するには、必須ではないのですが、介護職員初任者研修を受けておくと有利です。
臨床検査技師
臨床検査技師は、血液検査や尿検査、超音波検査（エコー）、心電図などといった医師の診断に必要な検査を担当します。
病院においては様々な検査が必要になるため、様々な技術と知識が求められますが、クリニックにおいては専門分野の検査のみを行っていくケースが多いです。
臨床検査技師として仕事をするには、専門学校や大学にて学んで臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要になります。
理学療法士（PT）
理学療法士（PT）は、患者の身体機能を回復させるためのリハビリテーションを担当していきます。
病院においては、骨折や手術後などのリハビリテーション、脳血管疾患患者のリハビリなどがおもな役目です。
クリニックでは整形外科やリハビリテーション科に勤めることが多くなっています。
理学療法士として仕事をするには、大学や専門学校にて学び、国家試験に合格しなければなりません。
作業療法士（OT）
作業療法士（OT）は患者の普段の生活をしていく能力を回復させるための訓練を担います。
病院では、精神科やリハビリテーション科に勤めることが多いです。
クリニックにおいては、精神科や小児科で仕事をすることが多いです。
特に発達障害の子供向けの支援が期待されています。
作業療法士についても大学や専門学校で学び、国家試験の合格が必要になります。
栄養士や管理栄養士
栄養士や管理栄養士は患者の栄養のサポートを行います。
病院では入院患者向けの食事管理と栄養指導がメインの仕事です。
クリニックにおいては糖尿病などのような生活習慣病の患者向けの栄養指導が主です。
栄養士免許については専門学校や大学などの栄養士養成施設を卒業することにより取ることが可能になりますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取ったうえで国家試験に合格する必要があります。
診療放射線技師
診療放射線技師はMRI、CT、レントゲン撮影など、画像診断のための業務を行っていきます。
病院においては幅広い撮影装置を扱う機会が多く、クリニックにおいては内科や整形外科等特定の撮影装置扱うことが多いです。
診療放射線技師として勤務するには専門学校や大学にて放射線技術を学び、国家試験の合格が必要です。
