用賀の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

用賀の病院やクリニックでの仕事を探したい時は求人募集の勤務形態や給与・福利厚生や職場環境や教育制度・キャリアアップなどについて全体的に検討することが不可欠です。

長期で勤めることを望むときは、報酬面以外にも、福利厚生や教育制度なども注視していくことが大切です。

用賀でも職場見学等を通して、判断していきましょう。

給与や福利厚生

病院の勤務は、用賀でも夜勤や残業が少なくないので、基本給の他にも夜勤代や残業代が支給されて収入が高い傾向にあります。

とりわけ、規模の大きな病院は交通費、住宅手当や資格手当等のいろいろな手当が準備されていることも少なくないです。

反対に、用賀のクリニックは夜勤と残業が少ない分だけ病院と比較して低くなることもあります。

福利厚生については、病院は産休・育休、社会保険、退職金制度等という仕組みが整備されているケースが一般的です。

病院によっては、院内保育所が用意されている所もあり、子育てをしている家族に代えがたい長所となります。

クリニックでの福利厚生は病院よりは限定的である場合が多いですが、少ない人数の職場なのでアットホームで勤めやすいクリニックも多いです。

勤務形態

用賀の病院でも日勤や夜勤、深夜勤務などのシフト勤務が定番です。

したがって、夜勤ができるかどうかが重要なポイントです。

その反対に、用賀のクリニックは外来診療がメインであるため、夜勤が発生することはほぼありません。

診療時間も日中が多いので、子育てや家事との両立をしやすい勤務先と言うことかできます。

教育制度やキャリアアップ

病院では新人や中途採用者の他に看護師や薬剤師の専門職種に向けた院内研修などの色々な学びの機会を得られることが珍しくないです。

加えて、大規模な病院では別の診療科で経験を積むことができて、包括的にノウハウを修得することが可能です。

一方で用賀のクリニックは一つの診療科を専門にスキルやノウハウを深く習得することが可能になります。

職場環境

病院というのは用賀でも多職種のスタッフが連携するチーム医療です。

よって、相互のコミュニケーション能力が不可欠です。

クリニックでは少人数のケースが多いので、それぞれの担当業務が多くなりがちです。

それだけ、個々の裁量も大きくなり、患者と深くかかわって仕事ができる環境になります。

用賀の病院とクリニックにはどんな職種があるの?

病院やクリニックでは用賀でも色々な医療職種があって、それぞれの職種により職務内容、必要となるスキルや資格等が違います。

看護師

看護師というのは、用賀でも患者の看護を担当する診療現場の中心になります。

病院では病室での看護や手術時の補助や器械出し等といった様々な役割を担います。

急性期病棟では重症患者の管理が主となって、慢性期や回復期病棟においてはリハビリテーションや入院生活を支援していくのが役目です。

クリニックでは診療補助や採血や注射、健康相談等といった外来患者に対する職務を行います。

看護師として働くためには、看護師免許が必要であって、この資格は大学の看護学部や看護学校を修了して、国家試験に合格することで得ることができます。

薬剤師

薬剤師は、患者の薬物治療支援する職務を果たします。

病院においては服薬指導、調剤業務のみでなく、医薬品管理、医師に対しての情報提供もしていきます。

クリニックの薬剤師は院内処方を行う場合は調剤業務が主となりますが、外の調剤薬局を使っているクリニックでは医薬品管理や診療補佐がおもな仕事です。

薬剤師として働くには、薬学部を卒業して、薬剤師国家試験の合格が必要です。

専門性を高めるため、専門薬剤師資格を目指していく方も多いです。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは患者の食事や入浴などというような日常生活のサポートを行う職種になります。

病院においては、看護師の補助を行う仕事を担当するケースが多いです。

クリニックでは介護士や看護助手を置かないところも多いですが訪問診療や在宅医療を行っているクリニックにおいては介護職は大きな役割を担います。

介護士として勤務するためには、介護福祉士資格を取得するのが一般的です。

看護助手として働くには、必ず資格が必要というわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けると有利です。

栄養士や管理栄養士

栄養士や管理栄養士は、患者の栄養のサポートを担当していきます。

病院では入院患者の栄養指導と食事の管理が主要な役割です。

クリニックにおいては糖尿病などのような生活習慣病の患者向けの栄養指導が主になります。

栄養士の免許は大学や専門学校等の栄養士養成施設を卒業することによって取ることができますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得したうえで管理栄養士国家試験に合格しなければなりません。

診療放射線技師

診療放射線技師は、レントゲン撮影、CT、MRIなど、画像診断のための役目を担っていきます。

病院においては色々な撮影装置を扱いますし、クリニックでは整形外科や内科など専門の撮影装置扱うことが大半になります。

診療放射線技師として働くためには、専門学校や大学で放射線技術を学んで診療放射線技師国家試験に合格する必要があります。

作業療法士(OT)

作業療法士(OT)は患者の普段の生活をしていく能力を回復させる訓練を担当します。

病院においてはリハビリテーション科や精神科に勤めることが多いです。

クリニックにおいては、精神科クリニックや小児科クリニックに勤めることが多いです。

とくに発達障害の子供に対する支援が注目を集めています。

作業療法士についても専門学校や大学にて学び、国家試験の合格が必要です。

言語聴覚士(ST)

言語聴覚士(ST)は言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者への支援を行います。

病院、脳血管障害や外傷後のリハビリテーションがメインで、クリニックにおいては高齢者や発達障害児に向けての支援を求められることが多いです。

言語聴覚士(ST)として勤めるには、大学や専門学校で学び言語聴覚士の国家試験に合格しなければなりません。

特に、嚥下障害についてのリバビリは命に関わってくるので、責任感と専門知識が不可欠です。

臨床検査技師

臨床検査技師は超音波検査(エコー)や心電図、血液検査、尿検査など、診断の材料となる検査を行っていきます。

病院においてはいろいろな検査に対応するので、広い技術と知識が不可欠ですが、クリニックでは特定の検査のみに集中する場合が多くなります。

臨床検査技師として働くためには大学や専門学校にて学んで、臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要になります。

理学療法士(PT)

理学療法士(PT)は、身体機能を回復させるためのリハビリテーションを担当していきます。

病院では、手術後や骨折等のリハビリテーションや脳血管疾患患者のリハビリテーション等がメインの仕事になります。

クリニックではリハビリテーション科や整形外科で仕事をすることが一般的になります。

理学療法士として勤務するためには専門学校や大学で学び、国家試験に合格する必要があります。

医療事務

医療事務は、用賀でも病院やクリニックで診療報酬請求業務(レセプト作成)、患者対応や受付業務などを行っていきます。

病院においては各診療科別のことが多くなっていますが、クリニックにおいては全体を一人でこなすことも少なくありません。

医療事務として働くには、必ず資格が必要わけではないのですが診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定の資格をとると採用やキャリアアップに有利です。