奄美市の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは
奄美市の病院やクリニックでの仕事を探したい時は求人で提示される給与・福利厚生や勤務形態や教育制度・キャリアアップや職場環境などを包括的にチェックしていくことが不可欠です。
長期的に勤務したいときは、給与の面の他に、キャリア形成の可能性や福利厚生等も重視していきましょう。
奄美市でも職場見学等を通じて、確かめていきましょう。
勤務形態
奄美市の病院では日勤と夜勤や深夜勤務等のシフトによる勤務が普通になります。
よって、夜勤への対応が可能かどうかが大事になります。
その反対に、奄美市のクリニックは外来がメインであるので、夜勤はほとんどないです。
診療時間も日中が多くなっているため、育児や家事との両立をしやすい勤務先になっています。
給与と福利厚生
病院は奄美市でも残業や夜勤が多いので、基本給に加えて夜勤や残業の手当が受給できて手取りが高くなってきます。
特に大規模な病院においては交通費、住宅手当、資格手当等のいろいろな手当が用意されているケースも多くなっています。
反対に、奄美市のクリニックは残業と夜勤が少なくなるので病院と比較して低めになることもあります。
福利厚生については、病院では産休・育休、社会保険、退職金制度等といったものが整備されているのが一般的です。
加えて、病院にもよりますが院内保育所が設けられているところもあって、子どもを持つ家庭にはサポートになる長所となります。
クリニックでの福利厚生は病院よりは多くないケースが多いですが、人数の少ない仕事場でアットホームで居心地の良いクリニックも少なくありません。
教育制度やキャリアアップ
病院は新人と中途採用者のほかに薬剤師や看護師のような専門職種に向けた院内研修や外部研修等の手厚い研修を得られるケースが珍しくないです。
大規模な病院は、異なった診療科の職務経験を積むことが可能で、広くノウハウを習得することができます。
一方奄美市のクリニックにおいてはひとつの診療科を専門にスキルや知識を深く身につけることが可能になります。
職場環境
病院は奄美市でもさまざまな職種のスタッフが分担して患者をケアするチーム医療です。
したがって、それぞれの協調性が必要です。
クリニックは職員の数が少ないことが多いので、一人ひとりの担当業務が広くなることがあります。
そのために、各自の責任も大きくなり、患者とより近い距離感で勤務できる環境です。
奄美市の病院とクリニックではどんな職種があるの？
病院やクリニックにおいては奄美市でもたくさんの職種があり、それぞれの職種で職務内容、必須となるスキル資格なども違ってきます。
看護師
看護師は、奄美市でも患者のケアを担当する診療現場の中心的存在です。
病院においては、病棟での看護、手術の時の補助や器械出しなどの幅広い役割を担います。
急性期病棟においては重症患者の看護がメインとなり、慢性期や回復期病棟ではリハビリテーションや病院生活をサポートすることが業務です。
クリニックにおいては診療補助、採血、注射、患者の健康相談等、外来患者に対する職務を担います。
看護師として仕事をするには看護師免許が不可欠で、この資格は看護学校や大学の看護学部を修了して、国家試験に合格すれば取得できます。
薬剤師
薬剤師は、患者への薬物治療支援する仕事を担っていきます。
病院においては、調剤業務や服薬指導以外に、医薬品の管理や医師への情報提供もしていきます。
クリニックでの薬剤師は院内処方をする場合は調剤がメインですが外の薬局を使っているクリニックにおいては薬品の管理や診療補佐がメインの仕事です。
薬剤師として勤めるには薬学部を修了後、薬剤師国家試験に合格しなければなりません。
専門性を高めるために、専門薬剤師資格を目指していく人も少なくないです。
臨床検査技師
臨床検査技師は血液検査や尿検査、超音波検査（エコー）、心電図等のような診断の材料となる検査を担当していきます。
病院では多くの検査に対応するため、様々な技術と知識が必須になりますが、クリニックでは専門分野の検査に特化するケースが多くなります。
臨床検査技師として勤めるには大学や専門学校で学び、臨床検査技師資格の国家試験に合格しなければなりません。
診療放射線技師
診療放射線技師はCT、MRI、レントゲン撮影等、画像診断の業務を担当します。
病院においてはさまざまな撮影装置に触れますが、クリニックでは整形外科や内科等特定の撮影装置扱うことが多いです。
診療放射線技師として勤めるためには、大学や専門学校にて放射線技術を学んで、国家試験の合格が必要です。
医療事務
医療事務は奄美市でも病院やクリニックにおいて診療報酬請求業務(レセプト作成)、患者対応業務や受付業務等を担当していきます。
病院では各診療科や部署ごとのケースもありますが、クリニックでは丸々ひとりで行うことも多いです。
医療事務として働くには、必須の資格ではありませんが医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定があると採用の際に有効になります。
理学療法士（PT）
理学療法士（PT）は、患者の身体機能回復のリハビリテーションを担います。
病院においては、手術後や骨折等のリハビリテーション、脳血管疾患患者の運動機能回復などがおもな役目です。
クリニックにおいては整形外科やリハビリテーション科で仕事をすることが一般的です。
理学療法士として仕事をするには専門学校や大学にて学び国家試験の合格が必要になります。
作業療法士（OT）
作業療法士（OT）は患者の普段の生活を送る能力を回復させるための訓練を担当していきます。
病院においては、リハビリテーション科や精神科で働くことが多いです。
クリニックにおいては精神科クリニックや小児科クリニックで働くことが多いです。
特に発達障害の子どもへの支援が注目を集めています。
作業療法士についても専門学校や大学で学び、国家試験の合格が必要です。
言語聴覚士（ST）
言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者への支援を行います。
病院、脳血管障害や外傷後のリハビリテーションがメインであり、クリニックでは発達障害児や高齢者向けの対応を担当していく場合が多くなっています。
言語聴覚士（ST）として勤めるには大学や専門学校にて学んで言語聴覚士の国家試験に合格しなければなりません。
とりわけ、嚥下障害についての訓練や栄養管理は命に関わってくるので、専門知識と責任感が要求されます。
介護士や看護助手
介護士や看護助手は患者の食事、入浴等というような日常生活のサポートをする仕事になります。
病院においては、看護師の補助的役割となるケースが多いです。
クリニックでは介護士や看護助手がいないところも少なくないですが、在宅医療や訪問診療を行っているクリニックにおいては、介護士や看護助手等の介護職は大切な役目を担います。
介護士として勤務するためには、介護福祉士資格を持つのが一般的です。
看護助手として仕事をするためには、必ず資格が要るわけではないのですが介護職員初任者研修を受けると有利です。
栄養士や管理栄養士
栄養士・管理栄養士は患者の栄養の管理を行います。
病院においては入院患者向けの食事管理と栄養指導が主要な職務になります。
クリニックにおいては糖尿病などのような生活習慣病の患者への栄養相談がメインとなることが多くなっています。
栄養士の免許については専門学校や大学などの栄養士養成施設を修了することにより取ることが可能になりますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得した後に管理栄養士国家試験の合格が必要です。
