上戸手の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

上戸手の病院やクリニックで仕事をするときは求人情報にある「勤務形態」「給与・福利厚生」「職場環境」「教育制度・キャリアアップ」などを総合的に検討することが不可欠です。

長期で働くことを望むときは、報酬の面の他に、福利厚生やキャリア形成等も注視していきましょう。

上戸手でも職場見学などの際に、判断していきましょう。

勤務形態

上戸手の病院では日勤と夜勤や深夜勤務等のシフト勤務が普通になります。

そのため、夜勤でも働けるかどうかがポイントになります。

反対に、上戸手のクリニックは外来診療が中心であるので、夜勤で働くことはほとんどないです。

診療の時間も日中が大部分なため、家庭や育児と両立しやすい職場です。

給与・福利厚生

病院は、上戸手でも残業や夜勤が多いので、基本給の他にも夜勤代や残業代をもらえて手取りも高くなってきます。

特に、大規模な病院では交通費、資格手当、住宅手当などのいろいろな手当を受け取れる場合も少なくありません。

反対に、上戸手のクリニックでは残業と夜勤が多くない分だけ病院よりも低くなることもあります。

福利厚生については、病院は産休・育休、社会保険、退職金制度等という仕組みが用意されている場合がほとんどてす。

また、病院によっては、院内保育所が備わっているところもあって、子どもを持つ家庭には力になる長所です。

クリニックでの福利厚生は病院よりは限られているケースが多くなっていますが、少なめの人数の職場なのでアットホームで勤めやすいクリニックも少なくありません。

教育制度とキャリアアップ

病院においては新人と中途採用者の他に看護師や薬剤師の専門職に院内研修等の多くの研修プログラムが準備されているケースが珍しくないです。

さらに、大病院は異なった診療科での経験を積むことが可能であり、広くスキルを修得することができます。

一方上戸手のクリニックは特定の診療科に特化したスキルやノウハウを深く修得することが可能になります。

職場環境

病院というのは上戸手でも多彩な職種の職員が分担するチーム医療です。

したがって、職員間の協調心が必要です。

クリニックにおいては職員数が少ない場合が多いので、各自の担当が広くなる傾向にあります。

その分、各自の責任も大きくなり、患者とより近い距離感で働ける環境になります。

上戸手の病院とクリニックではどんな職種がある?

病院やクリニックにおいては上戸手でも多種多様な医療職種があり、各職種ごとに仕事、必須となるスキル資格等が異なります。

看護師

看護師は上戸手でも患者を担う現場の中心です。

病院においては病室におけるケアや手術の時の補佐や器械出しなどのようなさまざまな役目を行います。

急性期病棟においては重症患者の看護が中心となり、慢性期や回復期の病棟においてはリハビリテーションや入院生活を支援するのが職務です。

クリニックにおいては採血、注射、診療補助、患者の健康相談などのような外来患者に対する職務を担います。

看護師として勤務するには、看護師免許が必須であって、この資格については大学の看護学部や看護学校を卒業して、国家試験に合格することで手にすることが可能です。

薬剤師

薬剤師は患者への薬物治療サポートする職務を果たしていきます。

病院においては、調剤業務、服薬指導だけでなく、医薬品の管理や医師に対しての情報提供もしていきます。

クリニックの薬剤師については、院内処方のクリニックでは調剤業務がメインとなりますが、外部の調剤薬局を利用するクリニックにおいては医薬品の管理や診療補佐がおもな業務です。

薬剤師として勤めるには大学の薬学部を修了後、薬剤師国家試験の合格が必要です。

専門性を高めるため、専門薬剤師資格の合格を目指していく人もいます。

理学療法士(PT)

理学療法士(PT)は患者の身体機能を回復させるためのリハビリテーションを担当します。

病院においては、骨折や手術後などのリハビリテーション、脳血管疾患患者の運動機能回復等がメインの職務になります。

クリニックでは整形外科やリハビリテーション科で仕事をするケースが一般的になります。

理学療法士として仕事をするためには大学や専門学校で学んで、国家試験の合格が必要になります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手は、患者の食事、入浴、排泄などというような病院生活のサポートを行う職種になります。

病院では、看護師の補佐を行う役割を担当することが多くなっています。

クリニックにおいては介護士や看護助手を配置していない場合も多いですが、訪問診療や在宅医療を行うクリニックでは介護士や看護助手等の介護職は大事な役割を果たします。

介護士として働くには、介護福祉士資格を取得するのが一般的になります。

看護助手として働くには必ず資格が要るわけではないのですが介護職員初任者研修を受けるとスムーズです。

栄養士や管理栄養士

栄養士や管理栄養士は患者の栄養のサポートを担当していきます。

病院においては入院患者向けの食事の管理と栄養指導がメインの役割になります。

クリニックでは糖尿病や生活習慣病の患者に向けた栄養相談がメインとなることが多いです。

栄養士の免許は大学や専門学校などの栄養士養成施設を卒業することにより取ることが可能になりますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得してから管理栄養士国家試験の合格が必要です。

診療放射線技師

診療放射線技師はMRI、CT、レントゲン撮影などというような画像診断の業務を担当します。

病院では様々な撮影装置に触れていきますが、クリニックでは内科や整形外科等ひとつの撮影装置扱うことが多くなっています。

診療放射線技師として勤務するには専門学校や大学にて放射線技術を学び診療放射線技師国家試験の合格が必要です。

臨床検査技師

臨床検査技師は、血液検査や尿検査、超音波検査(エコー)、心電図など、医師の診断に必要な検査を担当していきます。

病院では多様な検査をするため、多様な技術と知識が求められますが、クリニックにおいては一つの検査のみを行っていくケースが多くなっています。

臨床検査技師として勤めるには専門学校や大学にて学び臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要です。

言語聴覚士(ST)

言語聴覚士(ST)は、言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者を支援していきます。

では、脳血管障害や外傷後のリハビリが中心であって、クリニックでは発達障害児や高齢者に対する対応を担当していくことが多いです。

言語聴覚士(ST)として勤めるためには大学や専門学校で学び国家試験に合格する必要があります。

特に、嚥下障害についての訓練や栄養管理は命に直結するため、専門知識と責任感が要求されます。

医療事務

医療事務は上戸手でも病院やクリニックの診療報酬請求業務(レセプト作成)、受付業務、患者対応業務等を担っていきます。

病院では、各診療科や部署ごとの場合が多くなっていますが、クリニックにおいては幅広い業務をひとりで処理することも少なくありません。

医療事務として仕事をするためには必須ではありませんが診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定をとっていると採用の際に有効です。

作業療法士(OT)

作業療法士(OT)は、患者の日々の生活をしていく能力を回復させるための訓練を行います。

病院においては、精神科やリハビリテーション科で働くことが多くなっています。

クリニックにおいては精神科クリニックや小児科クリニックに勤めることが多いです。

特に発達障害の子ども向けのサポートが期待されています。

作業療法士についても専門学校や大学にて学び、作業療法士国家試験に合格する必要があります。