八王子市の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

八王子市の病院とクリニックで仕事をする時は求人情報に記載されている給与・福利厚生や勤務形態や教育制度・キャリアアップや職場環境等について総合的にチェックすることが必要になります。

長く働くことを望む時は、給料だけでなく、福利厚生や教育制度などについても注視することが大切です。

八王子市でも職場見学等を通じて、確かめていきましょう。

給与と福利厚生

病院の勤務は八王子市でも残業や夜勤が多くなるので、基本給だけでなく夜勤手当や残業手当を支払われて収入も多い傾向にあります。

とくに規模の大きな病院では交通費や資格手当や住宅手当等の様々な手当が準備されていることも少なくありません。

それとは反対に、八王子市のクリニックは残業や夜勤が少なくなるので病院より少なくなる傾向にあります。

福利厚生に関しては、病院は産休・育休制度、社会保険、退職金制度などという仕組みが整備されているのがほとんどてす。

病院によっては院内保育所が設置されている病院もあって、子育てをしている家族には助けになるプラス面です。

クリニックでの福利厚生は病院と比較すると多くないケースもありますが、少ない人数の仕事場なのでアットホームで居心地の良いクリニックも多いです。

勤務形態

八王子市の病院では日勤や夜勤、深夜勤務等のシフトによる勤務が通常になります。

したがって、夜勤でも働くことが可能かどうかがポイントです。

それとは逆に、八王子市のクリニックは外来が主であるので、夜勤が発生することはほとんどありません。

診療の時間も日中が大部分なため、家事や育児との両立をしやすい仕事場といえます。

職場環境

病院というのは八王子市でも多くの職種の職員が分担して対応するチーム医療です。

よって、スタッフ間のコミュニケーションスキルが重視されます。

クリニックにおいては少人数の場合が多いので、一人ひとりの役割が広くなりがちです。

それだけ、各自の責任も大きくなり、患者と強い関りを持って仕事ができる環境になります。

教育制度やキャリアアップ

病院は新人のほかに薬剤師や看護師のような専門職種に院内研修などの様々な研修プログラムを提供しているケースが珍しくないです。

加えて、規模の大きい病院は違う診療科の職務経験を積むことができて、包括的にスキルを習熟できます。

一方八王子市のクリニックはひとつの診療科を専門にスキルやノウハウを深掘りできます。

八王子市の病院とクリニックではどんな職種がある?

病院やクリニックでは八王子市でも多くの医療職種があり、各職種ごとに仕事内容、必要なスキル、資格などが様々になります。

看護師

看護師というのは八王子市でも患者の看護を担当する診療現場の中心です。

病院においては病室におけるケア、手術の際の補助や器械出しなどのようなさまざまな仕事を担います。

急性期病棟では重症患者の看護が主で、慢性期や回復期の病棟においてはリハビリテーションや入院生活を補佐することが仕事になります。

クリニックでは採血や注射や診療補助、患者の健康相談などのような外来患者と直接関わる職務を担当します。

看護師として働くには、看護師免許が必要であり、看護師免許は看護学校や大学の看護学部を卒業して、国家試験に合格することで取得可能です。

薬剤師

薬剤師は患者の薬物治療支援する業務を担当します。

病院においては服薬指導、調剤業務に加えて、医薬品の管理や医師に対する情報提供も実施していきます。

クリニックの薬剤師については、院内処方のクリニックでは調剤業務がメインとなりますが外の薬局を利用している場合は薬品の管理や診療補佐が主な仕事です。

薬剤師として仕事をするには、大学の薬学部を卒業して、薬剤師国家試験の合格が必要になります。

専門知識を修得するため、専門薬剤師資格を目指していく人も多くなっています。

診療放射線技師

診療放射線技師は、MRI、CT、レントゲン撮影などといった画像診断のための役目を行っていきます。

病院ではいろいろな撮影装置を扱っていきますが、クリニックでは整形外科や内科など一つの撮影装置扱うことがほとんどになります。

診療放射線技師として働くには、大学や専門学校にて放射線技術を学んで、診療放射線技師国家試験に合格しなければなりません。

医療事務

医療事務は八王子市でも病院やクリニックのレセプト作成などの診療報酬請求業務、受付業務、患者対応業務等を担っていきます。

病院では診療科別のケースが多いですが、クリニックでは幅広い業務をひとりで行うこともよくあります。

医療事務として勤めるためには必須の資格はありませんが、医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定があると採用の際に有効になります。

作業療法士(OT)

作業療法士(OT)は患者の日常生活を送る能力を向上させるための訓練を担っていきます。

病院においてはリハビリテーション科や精神科での勤務が多くなっています。

クリニックでは、精神科や小児科クリニックに勤めることが多いです。

特に発達障害の子どもに対するサポートが期待されています。

作業療法士についても大学や専門学校にて学んで作業療法士国家試験の合格が必要です。

理学療法士(PT)

理学療法士(PT)は、患者の身体機能回復のリハビリテーションを担当します。

病院では骨折や手術後などのリハビリテーション、脳血管疾患患者のリハビリ等が主な業務になります。

クリニックにおいてはリハビリテーション科や整形外科で仕事をすることが多くなっています。

理学療法士として働くには、大学や専門学校で学んで、国家試験に合格する必要があります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手は患者の食事や入浴などのような病院生活の支援を行う仕事になります。

病院においては、看護師の補助を行う業務を担うことが多くなっています。

クリニックにおいては介護士や看護助手がいない場合もありますが、訪問診療や在宅医療をするクリニックでは介護士や看護助手などの介護職が大きな役割を務めます。

介護士として仕事をするためには介護福祉士資格をとるのが一般的になります。

看護助手として働くためには、必ず資格が要るというわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けると有利です。

臨床検査技師

臨床検査技師は、血液検査や尿検査、超音波検査(エコー)、心電図など、診断に必要な検査を担います。

病院においては様々な検査が必要なため、様々な知識と技術が要求されますが、クリニックにおいては専門分野の検査のみに集中するケースが多いです。

臨床検査技師として勤務するには大学や専門学校で学んで臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要になります。

言語聴覚士(ST)

言語聴覚士(ST)は、言語機能や嚥下機能の障害の患者をサポートしていきます。

では、外傷後や脳血管障害のリハビリテーションがメインであり、クリニックでは発達障害児や高齢者へのアプローチを担うケースが多いです。

言語聴覚士(ST)として勤務するには、専門学校や大学にて学び、言語聴覚士の国家試験に合格する必要があります。

とりわけ、嚥下障害についての訓練は命がかかってくるので、専門知識と責任感が求められます。

栄養士・管理栄養士

栄養士・管理栄養士は患者の栄養のサポートを担います。

病院では入院患者の食事管理と栄養指導がおもな役割です。

クリニックでは糖尿病や生活習慣病の患者に向けた栄養相談が中心です。

栄養士の免許については専門学校や大学などの栄養士養成施設を修了することによって取ることが可能になりますが、管理栄養士資格は栄養士免許を取得した上で管理栄養士国家試験に合格しなければなりません。