栃木市の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

栃木市の病院やクリニックで働く時は求人で提示される給与・福利厚生や勤務形態や職場環境や教育制度・キャリアアップなどについて包括的に調査していくことが必須になります。

長期的に働くことを視野に入れる場合は、給与の面以外にも、キャリア形成や福利厚生などについても重要視することが大切です。

栃木市でも職場見学などの際に、確認していきましょう。

給与や福利厚生

病院の勤務は栃木市でも夜勤や残業が多くなるため、基本給に加えて夜勤代や残業代が受給できて収入も高くなります。

とりわけ大きな病院は交通費や資格手当や住宅手当等のいろいろな手当が準備されている場合も少なくありません。

それとは逆に、栃木市のクリニックにおいては夜勤と残業があまり発生しないため病院と比べて低くなることもあります。

福利厚生については、病院では産休・育休、社会保険、退職金制度などのようなものが設けられているのがほとんどてす。

病院によっては、院内保育所が設けられている所もあり、子育て中の家庭には大きなメリットになります。

クリニックでの福利厚生は病院よりは少な目である場合が多いですが、少人数の職場でアットホームで勤務しやすいクリニックも少なくないです。

勤務形態

栃木市の病院では日勤や夜勤、深夜勤務等のシフト勤務がふつうになります。

したがって、夜勤ができるかどうかが一つのポイントとなります。

その反対に、栃木市のクリニックは外来診療が主であるので、夜勤はほぼないです。

診療時間も日中に限定されているため、家事や子育てと両立しやすい勤務先と言うことかできます。

教育制度・キャリアアップ

病院においては新人と中途採用者のほかに看護師や薬剤師のような専門職に向けた院内研修や外部研修などの多くの学びの機会が設けられている場合が少なくないです。

加えて、規模の大きい病院では異なった診療科の職務経験を積むことが可能で、幅広くスキルを習熟できます。

一方で、栃木市のクリニックでは特定の診療科を専門にスキルやノウハウを深く習得することが可能になります。

職場環境

病院というのは栃木市でも色々な職種のスタッフが連携して対応するチーム医療です。

そのため、スタッフ間の協調心が要求されます。

クリニックにおいては職員数が少ない場合が多いので、１人の役割が広範囲にわたることがあります。

そのために、各自の責任も大きくなり、患者とより近い距離で仕事ができる環境になります。

栃木市の病院とクリニックではどんな職種があるの？

病院やクリニックでは栃木市でもいろいろな職種があって、一つ一つの職種により仕事内容や求められるスキル資格などが異なってきます。

看護師

看護師というのは栃木市でも患者のケアを担う医療現場の中心です。

病院においては病棟でのケアや手術の時の補佐や器械出しなどの様々な役割を行います。

急性期病棟では重症患者の管理が主となり、慢性期や回復期病棟ではリハビリテーションや入院生活を世話していくことが業務です。

クリニックにおいては、採血、注射、診療補助、患者の健康相談などというような外来患者との直接的な接点が多い仕事をします。

看護師として仕事をするには、看護師免許が必要で、この資格については看護学校や大学の看護学部を卒業後、国家試験に合格することで取得可能です。

薬剤師

薬剤師は、患者の薬物治療支援する職務を果たします。

病院では、調剤業務や服薬指導のみでなく、医薬品の管理、医師への情報提供も行います。

クリニックでの薬剤師については院内処方を行う場合は調剤が中心になってきますが、外部の調剤薬局を利用している場合は医薬品の管理や診療補助がメインの役割です。

薬剤師として勤務するには、大学の薬学部を卒業後、薬剤師国家試験の合格が必要です。

キャリアアップのため、専門薬剤師資格の取得を目指す方も少なくありません。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能の障害の患者を支援していきます。

では、外傷後や脳血管障害のリハビリが中心であって、クリニックにおいては高齢者や発達障害児に向けてのサポートを担う場合が多いです。

言語聴覚士（ST）として勤務するためには専門学校や大学にて学んで言語聴覚士の国家試験に合格しなければなりません。

とりわけ、嚥下障害についての訓練や栄養管理は命に関わってくるため、責任感と専門知識が必要になります。

医療事務

医療事務は、栃木市でも病院やクリニックでレセプト作成などの診療報酬請求業務、患者対応や受付業務等を担います。

病院では各診療科や部署ごとの場合が多いですが、クリニックではすべてを一人で行うケースもよくあります。

医療事務として勤務するには、必須の資格はありませんが、医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定の資格を持っていると採用やキャリアアップの際に役立ちます。

診療放射線技師

診療放射線技師は、レントゲン撮影、MRI、CT等といった画像診断の職務を行っていきます。

病院においては多様な撮影装置に触れていきますが、クリニックでは内科や整形外科等専門分野の撮影装置扱うことがほとんどになります。

診療放射線技師として働くには、大学や専門学校で放射線技術を学んで診療放射線技師国家試験の合格が必要です。

栄養士と管理栄養士

栄養士と管理栄養士は、患者の栄養のサポートを行っていきます。

病院では入院患者に向けた栄養指導と食事の管理が主要な役目になります。

クリニックでは生活習慣病の患者に対する栄養相談が主です。

栄養士免許については専門学校や大学等の栄養士養成施設を卒業すれば取得可能ですが、管理栄養士資格については栄養士免許を取ってから管理栄養士国家試験の合格が必要です。

臨床検査技師

臨床検査技師は、超音波検査（エコー）や心電図、血液検査、尿検査など、診断のための検査を担っていきます。

病院ではさまざまな検査をするため、様々な知識と技術が欠かせませんが、クリニックにおいては専門分野の検査のみに集中するケースが多いです。

臨床検査技師として仕事をするためには、専門学校や大学で学んで臨床検査技師資格の国家試験に合格する必要があります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手は患者の食事、入浴などといった病院生活の支援をする職種になります。

病院においては、看護師の補助的役目を担うケースが多いです。

クリニックにおいては介護士や看護助手を置かないところも少なくないですが、訪問診療や在宅医療を行うクリニックにおいては介護士や看護助手などの介護職が重要な役目を担います。

介護士として仕事をするには介護福祉士資格を得るのが定番になります。

看護助手として勤めるには、必ず資格が要るわけではないのですが、介護職員初任者研修を受けるとスムーズです。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は患者の日々の生活をしていく能力を回復させる訓練を行います。

病院においては精神科やリハビリテーション科で仕事をすることが多いです。

クリニックにおいては、精神科や小児科に勤務することが多くなっています。

とくに発達障害の子供への支援が注目されています。

作業療法士についても専門学校や大学で学んで、国家試験の合格が必要になります。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は患者の身体機能を回復させるためのリハビリテーションを担っていきます。

病院においては手術後や骨折等のリハビリテーションや脳血管疾患患者のリハビリテーションなどがおもな役目です。

クリニックではリハビリテーション科や整形外科で仕事をすることが一般的になります。

理学療法士として勤務するには養成校にて学んで国家試験の合格が必要です。