丹生郡越前町の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

丹生郡越前町の病院やクリニックで仕事をする時は求人に記載されている「勤務形態」「給与・福利厚生」「教育制度・キャリアアップ」「職場環境」などを広く調べていくことが欠かせません。

長期で勤めたい時は、報酬面の他に、福利厚生やキャリアアップなどについても注視していきましょう。

丹生郡越前町でも職場見学等を通じて、判断していきましょう。

給与と福利厚生

病院での勤務は丹生郡越前町でも夜勤や残業が発生するので、基本給以外にも夜勤手当や残業手当をもらえて収入が高くなってきます。

とくに大病院は交通費や住宅手当や資格手当等のいろいろな手当が用意されているケースも少なくないです。

一方で、丹生郡越前町のクリニックは残業と夜勤があまり発生しないため病院よりも低くなることもあります。

福利厚生については、病院は産休・育休制度、社会保険、退職金制度などといったものがあるのがほとんどてす。

加えて、病院によっては院内保育所が設置されているところもあり、子どもを持つ家庭に大きなプラス面となります。

クリニックでの福利厚生は病院と比較すると限定的である場合が多いですが、少なめの人数の仕事場でアットホームで居心地の良いクリニックも多いです。

勤務形態

丹生郡越前町の病院では日勤と夜勤、深夜勤務などのシフトによる勤務が通常になります。

したがって、夜勤でも働くことが可能かどうかが大切です。

反対に、丹生郡越前町のクリニックは外来診療が主であるため、夜勤になることはあまりないです。

診療時間も日中が多くなっているので、育児や家庭との両立が可能である勤務先といえます。

職場環境

病院というのは丹生郡越前町でも色々な職種の職員が分担して患者をケアするチーム医療です。

よって、スタッフ間のコミュニケーション力が不可欠です。

クリニックは人数が少ないことが多く、各々の業務が多くなりがちです。

その分、各々の裁量も大きくなって、患者と深い関りを持って働くことができる環境になります。

教育制度とキャリアアップ

病院では新人の他に等というような専門職種に対して院内研修や外部研修等の充実した研修を提供していることが珍しくないです。

さらに、大きな病院は異なる診療科で経験を積むことが可能で、総合的にノウハウを修得することが可能です。

一方、丹生郡越前町のクリニックにおいてはひとつの診療科を専門にしてスキルや知識を深く習得することが可能になります。

丹生郡越前町の病院とクリニックはどんな職種がある？

病院やクリニックにおいては丹生郡越前町でも様々な医療職種があり、各々の職種により業務や求められるスキル資格等が様々になります。

看護師

看護師は丹生郡越前町でも患者の看護を担う医療の中心です。

病院においては病棟でのケア、手術の時の補佐や器械出しなど、色々な仕事を行います。

急性期病棟においては重症患者の管理がメインとなって、慢性期や回復期病棟においてはリハビリや入院生活を支援することが職務になります。

クリニックでは採血や注射や診療補助、健康相談等、外来患者と直接関わる業務を担当します。

看護師として仕事をするには、看護師免許が必要であり、看護師免許は看護学校や大学の看護学部を卒業して、国家試験合格で手にすることができます。

薬剤師

薬剤師は、患者への薬物治療サポートする仕事を担当していきます。

病院においては調剤業務や服薬指導に加えて、医薬品の管理、医師に対する情報提供も実施します。

クリニックの薬剤師は院内処方を行う場合には調剤業務がメインになりますが、外の調剤薬局を利用している場合は医薬品の管理や診療補助がメインの役目です。

薬剤師として仕事をするためには、大学の薬学部を修了して、薬剤師国家試験の合格が必要になります。

専門知識を習得するために、専門薬剤師資格の取得を目指す方も多いです。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは患者の食事や入浴などといった日常生活を支援する仕事です。

病院では看護師の補助を行う職務を果たすところが多くなっています。

クリニックでは介護士や看護助手がいないことも少なくないですが訪問診療や在宅医療をしているクリニックにおいては、介護士や看護助手などの介護職は大きな役目を持ちます。

介護士として勤務するためには、介護福祉士資格を持つのが定番です。

看護助手として仕事をするには必須ではありませんが介護職員初任者研修を受けると効果的です。

医療事務

医療事務は、丹生郡越前町でも病院やクリニックにおいて診療報酬請求業務(レセプト作成)、受付業務や患者対応業務等を行います。

病院では、診療科別のことが多いですが、クリニックにおいては全体をひとりでこなすケースも少なくないです。

医療事務として仕事をするには、必須ではないのですが、診療報酬請求事務能力検定や医療事務検定があると採用やキャリアアップの際に有効になります。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は、患者の日常生活をしていく能力を向上させるための訓練を担当します。

病院では、リハビリテーション科や精神科で仕事をすることが多くなっています。

クリニックでは、精神科クリニックや小児科クリニックに勤務することが多くなっています。

特に発達障害の子供への支援が注目を集めています。

作業療法士についても大学や専門学校にて学び、作業療法士国家試験の合格が必要になります。

栄養士・管理栄養士

栄養士と管理栄養士は、患者の栄養の管理を担当していきます。

病院においては入院患者向けの栄養指導と食事管理がおもな仕事です。

クリニックでは生活習慣病の患者向けの栄養相談が中心になります。

栄養士の免許は大学や専門学校等の栄養士養成施設を卒業することで取ることが可能になりますが、管理栄養士資格は栄養士免許を取ったうえで管理栄養士国家試験に合格する必要があります。

臨床検査技師

臨床検査技師は、血液検査や尿検査、心電図、超音波検査（エコー）等というような医師の診断のための検査を担います。

病院においては多様な検査が必要になるので、様々な知識と技術が欠かせませんが、クリニックにおいてはひとつの検査に特化するケースが多くなります。

臨床検査技師として勤めるためには、専門学校や大学で学んで、国家試験に合格しなければなりません。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は患者の身体機能回復のためのリハビリテーションを担っていきます。

病院においては、手術後や骨折等のリハビリテーションや脳血管疾患患者の運動機能回復などがメインの仕事になります。

クリニックにおいてはリハビリテーション科や整形外科に勤めることが通常です。

理学療法士として勤めるためには大学や専門学校にて学んで、国家試験の合格が必要です。

診療放射線技師

診療放射線技師はレントゲン撮影、CT、MRIなどというような画像診断のための仕事を担当していきます。

病院においては様々な撮影装置を扱っていきますが、クリニックでは内科や整形外科などひとつの撮影装置扱うことが多くなっています。

診療放射線技師として勤務するためには、専門学校や大学で放射線技術を学んで国家試験の合格が必要です。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は、言語機能や嚥下機能に障害がある患者を支援していきます。

においては、外傷後や脳血管障害のリハビリテーションが主で、クリニックでは発達障害児や高齢者に対するサポートを担う場合が多いです。

言語聴覚士（ST）として仕事をするためには、専門学校や大学で学び、国家試験の合格が必要です。

とりわけ嚥下障害についての訓練は命に関わってくるため、責任感と専門知識が必要です。