中間市の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

中間市の病院とクリニックに勤めたいときは求人に書かれている勤務形態と給与・福利厚生と職場環境と教育制度・キャリアアップなどについて総合的に調査することが欠かせません。

長期的に勤めることを視野に入れる時は、給与の面以外にも、福利厚生や教育制度なども重要視していくことが大切です。

中間市でも職場見学などの際に、見定めていきましょう。

勤務形態

中間市の病院でも日勤と夜勤や深夜勤務等のシフトによる勤務が通常です。

よって、夜勤への対応が大事になります。

それとは反対に、中間市のクリニックにおいては外来診療が中心であるので、夜勤で働くことはほとんどないです。

診療時間も日中がほとんどなので、子育てや家事との両立が可能である仕事場といえます。

給与や福利厚生

病院での勤務は中間市でも残業と夜勤が多いため、基本給の他にも夜勤手当や残業手当を支払われて収入も高くなります。

とりわけ、大病院では交通費、住宅手当や資格手当等の手当を受けられるケースも少なくないです。

それとは反対に、中間市のクリニックにおいては夜勤と残業があまり発生しないので病院と比べて少ない傾向にあります。

福利厚生に関しては、病院では産休・育休制度、社会保険、退職金制度などの制度が用意されている場合がほとんどてす。

加えて、病院によっては院内保育所が用意されている所もあって、育児中の家族には助けになるプラス面になります。

クリニックにおける福利厚生は病院よりは限られている場合が多くなっていますが、少人数の仕事場なのでアットホームで勤務しやすいクリニックも多いです。

教育制度やキャリアアップ

病院については新人の他に薬剤師や看護師の専門職に向けた院内研修や外部研修等の色々なプログラムを設けているケースが珍しくありません。

規模の大きな病院は、別の診療科で経験を積むことが可能で、幅広くスキルを習熟できます。

一方で中間市のクリニックにおいては一つの診療科を専門にしてスキルや知識を深掘りできます。

職場環境

病院は中間市でも多くの職種の職員が連携するチーム医療です。

よって、職員間のコミュニケーション能力が不可欠です。

クリニックにおいては人数が少ないケースがほとんどで、個々の役割が広くなりがちです。

そのために、一人の責任も大きくなって、患者と深い関りを持って仕事ができる環境になります。

中間市の病院とクリニックではどんな職種があるの？

病院やクリニックには中間市でも色々な医療職種があり、一つ一つの職種により職務内容、必要なスキル、資格なども異なってきます。

看護師

看護師というのは、中間市でも患者のケアを担当する診療現場の中心です。

病院においては病棟でのケア、手術室での補助や器械出し等といったさまざまな役割をはたします。

急性期病棟においては重症患者の管理が中心となり、慢性期や回復期の病棟においてはリハビリテーションや入院生活を補佐していくことが役割です。

クリニックにおいては、診療補助や採血や注射、健康相談等のような外来患者に対する職務を担当します。

看護師として仕事をするには看護師免許が不可欠であり、この資格については大学の看護学部や看護学校を卒業して、国家試験合格で取得可能です。

薬剤師

薬剤師は、患者への薬物治療を支える仕事を担当していきます。

病院では、服薬指導、調剤業務だけでなく、薬品管理、医師に向けての情報提供も実施していきます。

クリニックでの薬剤師については、院内処方を行う場合は調剤が中心になってきますが、外の調剤薬局を利用するクリニックでは医薬品管理や診療補佐がメインの役目になります。

薬剤師として仕事をするには薬学部を修了して、薬剤師国家試験に合格する必要があります。

専門知識を修得するため、専門薬剤師資格を目指す人も少なくないです。

診療放射線技師

診療放射線技師はレントゲン撮影、MRI、CTなどというような画像診断の職務を行います。

病院においてはいろいろな撮影装置を扱っていきますが、クリニックでは整形外科や内科などひとつの撮影装置扱うことが多くなっています。

診療放射線技師として働くには専門学校や大学にて放射線技術を学び国家試験の合格が必要になります。

医療事務

医療事務は中間市でも病院やクリニックで診療報酬請求業務(レセプト作成)、受付業務や患者対応業務等を担っていきます。

病院では各診療科や部署別のことが多くなっていますが、クリニックにおいてはすべてを一人で行うことも少なくありません。

医療事務として勤務するためには必須の資格はありませんが、医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定の資格があれば採用やキャリアアップの際に有効です。

栄養士と管理栄養士

栄養士・管理栄養士は、患者の栄養管理を担います。

病院においては入院患者に対する栄養指導と食事の管理が主な仕事になります。

クリニックでは糖尿病や生活習慣病の患者に向けた栄養指導がメインとなることが多くなっています。

栄養士免許は専門学校や大学などの栄養士養成施設を卒業することによって取得可能ですが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得した後に国家試験の合格が必要です。

理学療法士（PT）

理学療法士（PT）は身体機能回復のリハビリテーションを行います。

病院では骨折や手術後などのリハビリテーション、脳血管疾患患者のリハビリテーションなどがおもな役目になります。

クリニックにおいては整形外科やリハビリテーション科に勤めることが一般的です。

理学療法士として勤務するためには、大学や専門学校で学び理学療法士国家試験に合格しなければなりません。

臨床検査技師

臨床検査技師は、血液検査や尿検査、心電図、超音波検査（エコー）等といった医師の診断の材料となる検査を行っていきます。

病院においてはさまざまな検査が必要になるので、色々な知識と技術が必須になりますが、クリニックにおいては専門分野の検査のみに集中するケースが多くなります。

臨床検査技師として仕事をするには専門学校や大学で学んで、臨床検査技師資格の国家試験に合格する必要があります。

介護士や看護助手

介護士や看護助手は患者の食事や入浴や排泄等といった病院生活をサポートする職種になります。

病院においては看護師の補佐を行う業務となることが多くなっています。

クリニックにおいては介護士や看護助手を配置していないところも少なくありませんが、訪問診療や在宅医療をしているクリニックにおいては介護士や看護助手等の介護職が大切な役割を持ちます。

介護士として働くためには、介護福祉士資格を取得するのが一般的です。

看護助手として仕事をするには、必ず資格が必要わけではないのですが介護職員初任者研修を受けると効果的です。

言語聴覚士（ST）

言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者を支援します。

では、外傷後や脳血管障害のリハビリテーションが中心であって、クリニックにおいては発達障害児や高齢者へのサポートを担うケースが多くなっています。

言語聴覚士（ST）として働くためには専門学校や大学で学び国家試験に合格しなければなりません。

とくに、嚥下障害についてのリバビリテーションは命に直結するため、責任感と専門知識が求められます。

作業療法士（OT）

作業療法士（OT）は、患者の日々の生活を送る能力を回復させるための訓練を担当します。

病院では精神科やリハビリテーション科での勤務が多いです。

クリニックにおいては、精神科や小児科で仕事をすることが多くなっています。

特に発達障害の子どもに対応した支援が注目を集めています。

作業療法士についても大学や専門学校にて学んで、作業療法士国家試験の合格が必要です。