紋別郡湧別町の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは
紋別郡湧別町の病院やクリニックで働く時は求人募集に書かれている「給与・福利厚生」「勤務形態」「教育制度・キャリアアップ」「職場環境」などを広く検討していくことが不可欠です。
長く勤めることを視野に入れる場合は、報酬のみでなく、福利厚生やキャリアアップ等についても重要視することが大切です。
紋別郡湧別町でも職場見学等をつかって、確認していきましょう。
給与や福利厚生
病院の勤務は紋別郡湧別町でも残業や夜勤が多くなるため、基本給の他にも夜勤や残業の手当が受給できて手取りも高い傾向にあります。
とくに大病院は交通費、住宅手当、資格手当等のいろいろな手当が準備されている場合も珍しくありません。
一方で、紋別郡湧別町のクリニックにおいては残業と夜勤が少なくなるため病院よりも少ない傾向にあります。
福利厚生については、病院では産休・育休制度、社会保険、退職金制度等の仕組みがあるケースが多くなっています。
加えて、病院にもよりますが院内保育所がある所もあって、育児中の家族には大きな長所になります。
クリニックにおける福利厚生は病院に比べると少な目であるケースもありますが、少ない人数の仕事場でアットホームで勤務しやすいクリニックも多いです。
勤務形態
紋別郡湧別町の病院では日勤や夜勤や深夜勤務などのシフト勤務が通常になります。
したがって、夜勤に対応可能かでうかが大切となります。
一方で、紋別郡湧別町のクリニックにおいては外来診療がメインであるので、夜勤で働くことはほとんどないです。
診療の時間も日中に限定されているため、家事や育児との両立ができる勤務先と言うことかできます。
職場環境
病院というのは紋別郡湧別町でも多彩な職種の職員が連携して患者をケアするチーム医療です。
したがって、スタッフ間の協調性が必要になります。
クリニックにおいては職員数が少ないことがほとんどで、個々の業務が広くなる傾向にあります。
それだけ、各々の裁量も大きく、患者と深い関りを持って働くことができる環境になります。
教育制度とキャリアアップ
病院では新人だけでなく等の専門職種に向けた院内研修や外部研修などの多くのプログラムを設けているケースが少なくないです。
加えて、規模の大きな病院においては、違う診療科の職務経験を積むことが可能で、広くノウハウを学べます。
一方、紋別郡湧別町のクリニックでは特定の診療科に特化したスキルやノウハウを深く習熟することが可能になります。
紋別郡湧別町の病院とクリニックではどんな職種がある？
病院やクリニックにおいては紋別郡湧別町でもさまざまな医療職種が存在し、それぞれの職種により仕事内容、求められるスキル、資格なども様々になります。
看護師
看護師というのは紋別郡湧別町でも患者の看護を担当する現場の中心的な存在になります。
病院では、病室における世話や手術室での補佐や器械出しなどといったいろいろな役目を行います。
急性期病棟においては重症患者の管理が主で、慢性期や回復期の病棟においてはリハビリテーションや入院生活を支援するのが役割になります。
クリニックでは採血、注射、診療補助、健康相談等外来患者に対する仕事を行います。
看護師として働くには、看護師免許が必要で、看護師免許は看護学校や大学の看護学部を卒業後、国家試験に合格することで手にすることが可能です。
薬剤師
薬剤師は患者への薬物治療支援する役目を担当します。
病院では調剤業務、服薬指導のみでなく、医薬品の管理や医師に対しての情報提供もします。
クリニックの薬剤師は、院内処方を行う場合は調剤が中心になりますが外部の調剤薬局を利用しているクリニックでは薬品管理や診療補佐がおもな役割です。
薬剤師として勤務するには、薬学部を卒業して、薬剤師国家試験の合格が必要です。
専門知識を習得するため、専門薬剤師資格の取得を目指していく方も多いです。
臨床検査技師
臨床検査技師は、心電図や超音波検査（エコー）、血液検査、尿検査などのような診断のための検査を担当していきます。
病院においては多くの検査が必要なため、多様な技術と知識が欠かせませんが、クリニックにおいては一つの検査に特化する場合が多くなります。
臨床検査技師として勤めるには、専門学校や大学で学んで、臨床検査技師資格の国家試験の合格が必要です。
医療事務
医療事務は、紋別郡湧別町でも病院やクリニックの診療報酬請求業務(レセプト作成)、受付業務、患者対応業務などを担います。
病院においては診療科ごとのこともありますが、クリニックにおいては丸々ひとりでこなすこともよくあります。
医療事務として働くためには必須ではありませんが、医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定を持っていると採用やキャリアアップに役に立ちます。
介護士や看護助手
介護士や看護助手は、患者の食事、入浴、排泄などの日常生活のサポートをする職種です。
病院では看護師の補佐を行う役目を担当するところが多くなっています。
クリニックにおいては介護士や看護助手を配置していない場合も多いですが訪問診療や在宅医療を行うクリニックでは介護職が重要な役目を持ちます。
介護士として仕事をするには、介護福祉士資格を得るのが定番になります。
看護助手として仕事をするには必ず資格が要るというわけではないのですが介護職員初任者研修を受けるとスムーズです。
理学療法士（PT）
理学療法士（PT）は患者の身体機能を回復させるためのリハビリテーションを担います。
病院では、骨折や手術後等のリハビリ、脳血管疾患患者のリハビリ等がメインの役割です。
クリニックでは整形外科やリハビリテーション科で働くケースが多くなっています。
理学療法士として仕事をするためには大学や専門学校で学び国家試験に合格する必要があります。
作業療法士（OT）
作業療法士（OT）は患者の日常生活をしていく能力を向上させる訓練を担います。
病院ではリハビリテーション科や精神科で仕事をすることが多くなっています。
クリニックでは精神科や小児科クリニックに勤務することが多いです。
特に発達障害の子供に対するサポートが注目を集めています。
作業療法士についても専門学校や大学で学び、国家試験に合格しなければなりません。
栄養士・管理栄養士
栄養士と管理栄養士は、患者の栄養サポートを行っていきます。
病院においては入院患者の食事の管理と栄養指導がおもな役目になります。
クリニックにおいては糖尿病や生活習慣病の患者向けの栄養指導が主となることが多くなっています。
栄養士免許は専門学校や大学などの栄養士養成施設を修了することによって取ることができますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得した後に管理栄養士国家試験の合格が必要です。
言語聴覚士（ST）
言語聴覚士（ST）は言語機能や嚥下機能に障害を持つ患者をサポートしていきます。
病院、外傷後や脳血管障害のリハビリテーションが主であり、クリニックでは発達障害児や高齢者へのサポートを担うことが多くなっています。
言語聴覚士（ST）として働くには、専門学校や大学で学んで言語聴覚士の国家試験の合格が必要です。
特に嚥下障害についてのリバビリは命がかかってくるため、専門知識と責任感が不可欠です。
診療放射線技師
診療放射線技師は、CT、MRI、レントゲン撮影などといった画像診断の役割を担当します。
病院では幅広い撮影装置に触れますが、クリニックにおいては内科や整形外科等専門分野の撮影装置扱うことがほとんどです。
診療放射線技師として働くには大学や専門学校にて放射線技術を学んで国家試験に合格する必要があります。
