有田郡湯浅町の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

有田郡湯浅町の病院とクリニックで働きたいときは求人募集で提示される「給与・福利厚生」「勤務形態」「職場環境」「教育制度・キャリアアップ」等について広くチェックしていくことが欠かせません。

長期的に働くことを視野に入れるときは、報酬の面だけでなく、キャリア形成や福利厚生などについても重要視することが大切です。

有田郡湯浅町でも職場見学などを通じて、見極めていきましょう。

給与や福利厚生

病院での勤務は有田郡湯浅町でも残業と夜勤が多いので、基本給の他にも夜勤代や残業代が受給できて手取りが高くなってきます。

とりわけ規模の大きい病院においては交通費、住宅手当、資格手当等のいろいろな手当を受け取れるケースも多いです。

逆に、有田郡湯浅町のクリニックにおいては残業や夜勤があまり発生しないので病院よりも低めになる傾向にあります。

福利厚生に関しては、病院は産休・育休、社会保険、退職金制度などのものが設けられているケースが多くなっています。

さらに、病院により院内保育所が設置されている所もあって、子育てをしている家庭には代えがたい長所となります。

クリニックでの福利厚生は病院と比較すると多くないケースもありますが、少人数の職場でアットホームで居心地の良いクリニックも少なくありません。

勤務形態

有田郡湯浅町の病院では日勤と夜勤、深夜勤務等のシフト勤務が一般的になります。

そのため、夜勤でも働けるかどうかが一つのポイントです。

一方で、有田郡湯浅町のクリニックでは外来がメインであるため、夜勤が発生することはあまりありません。

診療の時間も日中がほとんどなため、家庭や子育てとの両立をしやすい勤務先です。

教育制度とキャリアアップ

病院については新人以外にもなどといった専門職に向けた院内研修等の手厚い研修プログラムを設けていることが珍しくないです。

加えて、大きな病院では別の診療科で経験を積むことができて、幅広くノウハウを身につけられます。

一方で、有田郡湯浅町のクリニックではひとつの診療科独自のスキルや知識を深く修得することができます。

職場環境

病院は有田郡湯浅町でも多職種の職員が分担して対応するチーム医療です。

よって、職員間のコミュニケーション力が重視されます。

クリニックは職員の数が少ないケースがほとんどで、1人の担当業務が広範囲にわたることがあります。

それだけ、一人ひとりの責任も大きくなって、患者と強い関りを持って働くことができる環境になります。

有田郡湯浅町の病院とクリニックではどんな職種がある?

病院やクリニックにおいては有田郡湯浅町でも多種多様な職種があって、各職種で職務内容や必要なスキルや資格等も異なってきます。

看護師

看護師というのは有田郡湯浅町でも患者の看護を担当する診療現場の中心です。

病院では、病棟での世話や手術時の補助や器械出しなどのような幅広い仕事を担います。

急性期病棟においては重症患者の看護が中心となって、慢性期や回復期病棟においてはリハビリや病院生活を支援していくのが役目になります。

クリニックでは診療補助、採血、注射、患者の健康相談など、外来患者と接する仕事を担います。

看護師として働くためには、看護師免許が必須であって、看護師免許は大学の看護学部や看護学校を卒業後、国家試験に合格することで取得可能です。

薬剤師

薬剤師は患者への薬物治療サポートする職務を果たしていきます。

病院においては服薬指導、調剤業務以外に、薬品の管理、医師に向けての情報提供も実施していきます。

クリニックの薬剤師については院内処方をしている場合は調剤業務が主となりますが、外部の薬局を利用しているクリニックでは医薬品の管理や診療補助がおもな役目です。

薬剤師として勤務するためには薬学部を卒業後、薬剤師国家試験に合格しなければなりません。

キャリアアップのため、専門薬剤師資格を目指す人もいます。

臨床検査技師

臨床検査技師は、血液検査や尿検査、心電図、超音波検査(エコー)等といった医師の診断に必要となる検査を行います。

病院では多くの検査に対応するため、多くの技術と知識が要求されますが、クリニックにおいては専門の検査を深めていく場合が多くなります。

臨床検査技師として勤めるには、大学や専門学校で学び、国家試験に合格しなければなりません。

言語聴覚士(ST)

言語聴覚士(ST)は、言語機能や嚥下機能に障害がある患者をサポートします。

においては、脳血管障害や外傷後のリハビリが主で、クリニックでは高齢者や発達障害児向けのアプローチを担っていく場合が多いです。

言語聴覚士(ST)として働くためには専門学校や大学で学んで国家試験の合格が必要になります。

特に嚥下障害についての訓練や栄養管理は命に関わってくるため、責任感と専門知識が要求されます。

栄養士・管理栄養士

栄養士と管理栄養士は、患者の栄養の管理を担っていきます。

病院では入院患者の食事の管理と栄養指導が主な仕事です。

クリニックにおいては糖尿病などの生活習慣病の患者に対する栄養指導が中心になります。

栄養士免許については大学や専門学校等の栄養士養成施設を卒業することにより取得できますが、管理栄養士資格は栄養士免許を取った上で国家試験に合格する必要があります。

理学療法士(PT)

理学療法士(PT)は患者の身体機能回復のリハビリテーションを担当していきます。

病院では、骨折や手術後等のリハビリテーション、脳血管疾患患者のリハビリテーションなどがメインの役目になります。

クリニックではリハビリテーション科や整形外科に勤務するケースが一般的になります。

理学療法士として勤務するには養成校で学んで理学療法士国家試験に合格しなければなりません。

診療放射線技師

診療放射線技師はCT、MRI、レントゲン撮影など、画像診断の業務を行います。

病院では多様な撮影装置を扱いますし、クリニックにおいては整形外科や内科等一つの撮影装置扱うことが多いです。

診療放射線技師として勤めるためには大学や専門学校にて放射線技術を学んで、国家試験に合格しなければなりません。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは患者の食事、入浴、排泄等といった病院生活の支援を行う仕事です。

病院においては、看護師の補助的業務を果たすことが多いです。

クリニックにおいては介護士や看護助手を配置していないところも多いですが訪問診療や在宅医療を行っているクリニックにおいては、介護士や看護助手等の介護職が大きな役目を務めます。

介護士として仕事をするには、介護福祉士資格を持つのが一般的です。

看護助手として働くには、必ず資格が必要わけではないのですが介護職員初任者研修を受けておくと効果的です。

医療事務

医療事務は、有田郡湯浅町でも病院やクリニックにおいてレセプト作成などの診療報酬請求業務、患者対応業務、受付業務などを行います。

病院においては、各診療科や部署ごとの場合もありますが、クリニックにおいては丸ごとひとりで行うケースも少なくないです。

医療事務として働くためには、必ず資格が要るわけではないのですが、医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定の資格を持っていると採用に有利です。

作業療法士(OT)

作業療法士(OT)は、患者の日常生活を送る能力を向上させる訓練を担当していきます。

病院においては、リハビリテーション科や精神科で仕事をすることが多いです。

クリニックにおいては精神科クリニックや小児科クリニックでの勤務が多いです。

特に発達障害の子どもに向けた支援が期待されています。

作業療法士についても大学や専門学校にて学び作業療法士国家試験に合格しなければなりません。