堺市堺区の病院やクリニックで働きたい 看護師や薬剤師などの求人募集で抑えるべきポイントとは

堺市堺区の病院とクリニックでの仕事を見つけたい時は求人募集に記載されている給与・福利厚生と勤務形態と教育制度・キャリアアップと職場環境などについて幅広く調査することが不可欠になります。

長期的に勤めることを望む時は、給与のみならず、福利厚生や教育制度などについても注視していきましょう。

堺市堺区でも職場見学等の際に、見定めていきましょう。

勤務形態

堺市堺区の病院では日勤と夜勤、深夜勤務等のシフト勤務がふつうです。

そのため、夜勤でも働けるかどうかが大事なポイントとなります。

その反対に、堺市堺区のクリニックにおいては外来診療が中心であるので、夜勤になることはほぼありません。

診療時間も日中が多くなっているため、家事や育児と両立させやすい仕事場です。

給与・福利厚生

病院は、堺市堺区でも残業や夜勤が少なくないので、基本給以外にも夜勤や残業の手当が受給できて収入が多くなりがちです。

特に、大きな病院は交通費、資格手当、住宅手当などのいろいろな手当を受けられる場合も少なくないです。

一方で、堺市堺区のクリニックにおいては夜勤と残業が少なくなるため病院と比較して少ない傾向にあります。

福利厚生に関しては、病院は社会保険、産休・育休、退職金制度等という制度が設けられている場合が一般的になります。

さらに、病院にもよりますが院内保育所を提供している所もあり、子育てをしている家族に代えがたい長所となります。

クリニックにおける福利厚生は病院と比較すると限定的であるケースが多いですが、少人数の仕事場でアットホームで勤務しやすいクリニックも多くなっています。

教育制度やキャリアアップ

病院は新人や中途採用者の他に看護師や薬剤師というような専門職に対して院内研修などの様々な学びの機会を得られることが多くなっています。

さらに、大きな病院においては異なる診療科で経験を積むことが可能で、広くスキルを習熟することが可能です。

一方で堺市堺区のクリニックでは一つの診療科を専門にしてスキルや知識を深く習熟することが可能になります。

職場環境

病院というのは堺市堺区でも多彩な職種のスタッフが分担するチーム医療です。

そのため、職員間のコミュニケーション力が必要になります。

クリニックにおいては職員数が少ないことが多いため、個々の役割が広くなることがあります。

その分、一人の裁量も大きくなり、患者とより近い距離感で働くことができる環境になります。

堺市堺区の病院とクリニックにはどんな職種がある?

病院やクリニックにおいては堺市堺区でもいろいろな職種があり、一つ一つの職種により仕事内容や求められるスキル資格等が違います。

看護師

看護師は堺市堺区でも患者を担当する診療現場の中心的存在です。

病院では、病室におけるケアや手術室での補佐や器械出し等というような色々な職務を行います。

急性期病棟においては重症患者の管理がメインとなり、慢性期や回復期の病棟ではリハビリや病院生活を補佐するのが仕事になります。

クリニックでは、採血、注射、診療補助、患者の健康相談など外来患者と直接関わる仕事をします。

看護師として勤めるためには看護師免許が必須であって、看護師免許については大学の看護学部や看護学校を修了後、国家試験に合格すれば手にすることが可能です。

薬剤師

薬剤師は、患者の薬物治療を支える役割を果たしていきます。

病院においては調剤業務や服薬指導に加え、薬品の管理や医師に対する情報提供もしていきます。

クリニックの薬剤師については、院内処方を行う場合は調剤業務が中心となりますが外の薬局を利用しているクリニックにおいては医薬品管理や診療補佐がおもな職務です。

薬剤師として勤務するには、薬学部を卒業後、薬剤師国家試験の合格が必要です。

スキルアップのため、専門薬剤師資格の合格を目指していく人もいます。

作業療法士(OT)

作業療法士(OT)は、患者の日々の生活を送る能力を向上させる訓練を担当していきます。

病院においてはリハビリテーション科や精神科で働くことが多いです。

クリニックでは、精神科クリニックや小児科クリニックで働くことが多くなっています。

とくに発達障害の子供に向けたサポートが注目を集めています。

作業療法士についても専門学校や大学にて学んで作業療法士国家試験に合格する必要があります。

医療事務

医療事務は堺市堺区でも病院やクリニックにおいて診療報酬請求業務(レセプト作成)、患者対応や受付業務などを行います。

病院では各診療科や部署別の場合もありますが、クリニックでは幅広い業務を一人で処理するケースもあります。

医療事務として勤務するためには必須ではないのですが医療事務検定や診療報酬請求事務能力検定があれば採用の際に役立ちます。

言語聴覚士(ST)

言語聴覚士(ST)は、言語機能や嚥下機能に障害がある患者へのサポートを行います。

では、脳血管障害や外傷後のリハビリテーションがメインであり、クリニックにおいては高齢者や発達障害児に対する対応を担当する場合が多くなっています。

言語聴覚士(ST)として働くには専門学校や大学にて学んで、言語聴覚士の国家試験の合格が必要になります。

とくに嚥下障害のリバビリテーションは命に直結するので、責任感と専門知識が必要です。

栄養士や管理栄養士

栄養士や管理栄養士は、患者の栄養のサポートを担当します。

病院では入院患者に向けた栄養指導と食事の管理が主な職務です。

クリニックでは糖尿病などのような生活習慣病の患者への栄養指導が中心です。

栄養士の免許は専門学校や大学等の栄養士養成施設を卒業すれば取ることができますが、管理栄養士資格については栄養士免許を取得したうえで管理栄養士国家試験に合格する必要があります。

診療放射線技師

診療放射線技師はMRI、CT、レントゲン撮影等といった画像診断の役目を担当します。

病院においては様々な撮影装置を扱いますし、クリニックでは内科や整形外科等一つの撮影装置扱うことが大半になります。

診療放射線技師として勤めるには、大学や専門学校にて放射線技術を学び診療放射線技師国家試験の合格が必要です。

理学療法士(PT)

理学療法士(PT)は、身体機能回復のリハビリテーションを担当します。

病院においては、手術後や骨折などのリハビリや脳血管疾患患者の運動機能回復等が主な業務です。

クリニックではリハビリテーション科や整形外科に勤務するケースが一般的になります。

理学療法士として働くには養成校で学び国家試験に合格しなければなりません。

介護士や看護助手

介護士や看護助手というのは患者の食事や入浴や排泄などというような病院生活の支援をする職種になります。

病院においては、看護師の補助を行う業務を担うことが多くなっています。

クリニックでは介護士や看護助手を置かないところも少なくありませんが在宅医療や訪問診療をしているクリニックでは介護職が大事な役割を担います。

介護士として勤務するには介護福祉士資格を得るのが一般的です。

看護助手として勤めるためには、必ず資格が必要というわけではないのですが介護職員初任者研修を受けると役立ちます。

臨床検査技師

臨床検査技師は血液検査や尿検査、心電図、超音波検査(エコー)などのような医師の診断に必要な検査を行います。

病院においてはさまざまな検査が必要なので、様々な知識と技術が欠かせませんが、クリニックにおいては専門分野の検査を深めていく場合が多いです。

臨床検査技師として勤めるためには専門学校や大学で学び臨床検査技師資格の国家試験に合格しなければなりません。