神奈川県の女性のための無料相談お金や仕事と働き方の悩みを解決してフル活躍

多数の女性が、職場での人間関係や家庭と仕事の両立、先行きに関する不安を感じています。

女性への世間の先入観や自分への誤った評価などで気弱になってしまうこともありますが、自らの価値を振り返ることが大切になります。

神奈川県で用意されている生活支援の制度を上手く使うことで毎日の生活を整えましょう。

神奈川県でも「自分の適職は何なのかよくわからない」「仕事で上を目指したいけれど何をすべきか」等という声が少なくありません。

出産、育児等のライフスタイルの変化による仕事の休職や会社におけるジェンダーバイアスを体験する女性も少なくないです。

とくに、育児と仕事のバランスに関係する相談は、神奈川県以外にも、育児や介護についての負担が女性に偏りがちな日本社会全体で多く見られます。

「仕事を休みたくないけれど、家族の理解が得られない」というような相談が代表的になります。

これに対する解決方法として神奈川県の育児サポート等をすすんで活用していくことも必要です。

この先の収入への悩みについては、特に正社員以外の給与の安い女性たちが抱いているというのが神奈川県の現状になります。

「給料が足りない」「お金のサポートがほしい」というような声は、お金の格差が広がっている社会において放置できない課題となっています。

在宅ワークもOKの副業を通じて収入源を増やすことも実効性のある手段です。

ファイナンシャルプランナーやお金の専門家に相談することによって、個々の状況にフィットした貯蓄や投資の目標を立てていくことも重要です。

児童扶養手当とは、おもに神奈川県のひとり親家庭の経済的な困難を軽減することを目指して設置された手当です。

児童扶養手当は、離婚や死亡、そのほかの理由で片親だけが子どもを養育する家庭を対象にしています。

受給できる金額は神奈川県でも年収、子供の数に応じて算出されていて、生活費や教育費に使えます。

ひとり親家庭が自立を図るために職業訓練や就労支援も実施しています。

神奈川県のDV対策では、交際相手や配偶者等から受ける暴力への取り組みがあります。

DV防止法（配偶者暴力防止法）をベースに、被害者を安全な状態にするために保護命令を申請することが可能であり、シェルターなどの保護施設の提供等の支援を行っています。

また、被害者が安心して相談できるように、全国の「配偶者暴力相談支援センター」が中心となって、法律に基づく支援とカウンセリングなどを提供しています。

その上で、DV加害者に向けた教育プログラムを実施することにより、DVの再発防止に挑戦しています。

神奈川県でも注目される女性支援新法というのは、女性が社会でぶつかるたくさんの問題に対処し、自立と活躍をバックアップするために設けられた法律になります。

女性支援新法は、特に、困難な状況にある女性に対して広く応援するために、神奈川県の自治体と支援組織が協調して、相談窓口の強化や生活のための仕組みを確保するものです。

たとえば、暴力や経済的な困窮等の課題に当たっている女性に対して、適切なサポートを行う他で女性が心置きなく助けを求められる相談窓口の設置や専門職によるサポート等を充実させています。