北杜市の最新の給付金は住民税非課税世帯への給付金
北杜市の最新の給付金になるのは非課税世帯向けの給付金になります。
政府は、物価の高騰が原因の家計負担を援助することを目的として住民税非課税世帯への給付金の支給を決定しました。
支給額としては、世帯ごとに3万円の給付金を支給し、追加で子育て世帯に対して子供1人につき2万円の給付金を支給する計画になります。
こうした支援策は賃上げのみだと救えない家計の負担を抑える目的があります。
対象になるのは、住民税が非課税である世帯であり、18歳以下の子どもを持つ子育て世帯では追加給付があります。
例として、子供が2人の世帯については、基本の3万円以外に2万円×2人=4万円が支払われて、7万円がもらえます。
北杜市の医療関連の給付金
医療関連の北杜市の給付金制度は「高額療養費制度」「特別障害者手当」「特別障害給付金」「介護保険負担軽減給付金」等で医療や介護を必要とする人がもれなく医療とサポートを受けられる社会を保っています。
高額療養費制度
高額療養費制度とは医療費が一定の額より多くなった場合に超えた分について支給する仕組みです。
高額療養費制度の趣旨は、病気やケガなどにより高額な医療費になっても、負担を減らして、必要となる医療を受けやすくすることにあります。
対象になるのは健康保険に加入している方であって、年収に応じて自己負担限度額が違います。
通院や入院、手術などによる医療費について月単位で限度額を超過すると申請することにより、支払ってもらえる仕組みになります。
特別障害給付金
特別障害給付金は、障害基礎年金をもらえない人を支える仕組みで、制度改正にて年金をもらっていない人が対象となります。
具体的には、国民年金に入ることが義務付けられる以前に障害を負い、以降国民年金に入らなかったために年金を支給されていない人々が対象です。
特別障害給付金は障害の度合いから算定して一定額を受給できて、障害がある方の生活を安定させる仕組みになります。
特別障害者手当
特別障害者手当は、深刻な障害があるために日常生活で常に介護を要する方のために給付される手当です。
この制度は障害がある本人に加え、介護を行っている家族の負担も減らすことも目的にしています。
対象になるのは20歳以上で、重大な障害を持ち、自立して日常生活を営むのが困難な人になります。
月額で受け取れて、障害の重さと世帯ごとの所得によって支給額が決まります。
介護保険負担軽減給付金
介護保険負担軽減給付金は、要介護や要支援の認定をされた方の介護サービス利用時の経済的負担を和らげる給付金です。
収入が一定より少なくて介護の費用負担が厳しい高齢者や障害者をサポートすることが特徴で、対象となるのは住民税が非課税の世帯など収入が一定より少ない人に限定されます。
北杜市の教育関連の給付金
教育に関する北杜市の給付金は、経済的に学びの環境を持つことが難しい子どもや学生を支えるための大切な仕組みです。
「就学援助給付金」「給付型奨学金」「高等教育修学支援新制度」は経済的支援によって子供や学生が教育を受ける権利を確保する使命を果たします。
高等教育修学支援新制度
高等教育修学支援新制度は主として大学や短期大学と専門学校で学ぶ低所得世帯の学生が対象の制度になります。
この制度の目的は、学費と入学金の免除や一部免除と給付型の奨学金をまとめたサポートを整える点です。
対象になるのは住民税が非課税になっている世帯とそれに準ずる世帯の学生であり、学業成績についても条件になります。
就学援助給付金
就学援助給付金は小中学校で学んでいる児童と生徒向けに、お金の面で困窮している家庭に対し学用品費、修学旅行費や給食費等の費用の一部を支援するための仕組みです。
就学援助給付金の主要な目的は、義務教育の過程における世帯のお金の負担を軽減し、子どもがしっかりと学べる環境を整備することにあります。
それぞれの自治体が運営しているので、金額や条件はそれぞれの自治体で異なりますが、対象者は生活保護を受給している家庭と同じ程度の低所得世帯です。
給付型奨学金
給付型奨学金は高校生や大学生等のために返済不要の奨学金を支給する制度であって、学習したい願望があるがお金がないために教育を受けることが難しい学生を援助することが目的にしています。
給付型の奨学金は日本学生支援機構（JASSO）等の組織が給付しており家計の所得と学業成績等を基準に選考されます。
家庭の収入が低水準で、学ぶ志を持っている学生に向けて、授業料の一部を援助する仕組みになります。
北杜市の住宅についての給付金
住宅に関する北杜市の給付金制度は生活の拠点となる家宅を維持することを目的としお金の支援をしていく仕組みです。
「住宅確保給付金」「LCCM住宅支援事業」「子育てグリーン住宅支援事業」のそれぞれの仕組みというのは、住まいの確保と購入以外にも、環境や福祉や子育てなどのような様々な視点から住まい関連の課題を解決していく制度です。
住宅確保給付金
住宅確保給付金というのは、おもに失業や収入が減ることで家宅がなくなった方が対象で、家賃に当たる金額を支給する制度です。
住宅確保給付金の目的は経済面で困窮した状態になり住まいがなくなってしまう事態を抑止して、生活を安定させることです。
対象は所得が低水準の世帯になります。
子育てグリーン住宅支援事業
子育てグリーン住宅支援事業は子育て世帯と若年層の世帯が環境性能の高い住宅を取得する際に支援金を給付する制度になります。
この事業は、育児支援と環境負荷を軽減することも目的で、一定の省エネルギー性能がある新築住居やリフォーム工事が対象になっています。
LCCM住宅支援事業
LCCM住宅支援事業は、LCCM（ライフサイクルカーボンマイナス）住宅を普及させるための仕組みです。
この制度は住宅の建設から使用、廃棄までのライフサイクルにおいて二酸化炭素排出量を少なくして、サスティナブルな社会を構築することを目的にしています。
対象になるのはLCCM住宅として認定された住宅を建設または買う方であって、給付金によって環境を意識した住宅の普及を後押ししています。
北杜市の仕事に関する給付金
仕事関連の北杜市の給付金は、「失業給付金」「傷病手当金」「IT導入補助金」「高齢者再就職給付金」「高年齢雇用継続基本給付金」「教育訓練給付金」など、労働者、企業の問題に対して適宜対応して、経済的支援を通じて安心して仕事をする生活基盤や企業の活動を支える役目を果たします。
失業給付金
失業給付金は、何かしらの理由で職がなくなったときに定められた期間支給される給付金で、生活の不安を減らして、次の就職活動をサポートすることを目的としています。
対象になるのは仕事を離れる前に規定の期間雇用保険に加入しており、今は働く意志を持ちながら、働けていない人になります。
給付される期間や給付額については、年齢や雇用保険の加入期間、離職理由が会社都合なのか自己都合なのか等によって異なり、ハローワークでの手続きする必要があります。
傷病手当金
傷病手当金は病気やケガによって働けなくなり、給料が払われない期間に、生活費を受給できる制度になります。
傷病手当金の目的は、生活基盤をサポートすることで、治療に専念する状態を整備することにあります。
対象者は健康保険に加入している被保険者であり休みが4日以上連続していて、その期間に給与の支払いがないときに申請が可能です。
支給額は標準報酬月額に基づいて計算され、最長1年6カ月間支払われます
教育訓練給付金
教育訓練給付金というのは、転職を目指して学習する人を支援する給付金になります。
対象となるのは、雇用保険の被保険者と一定期間、雇用保険に入っていたことがある方で、厚生労働省が認定した教育訓練講座の料金の一部を支払ってもらえます。
IT導入補助金
IT導入補助金は、企業がIT設備を採用する時のコストを支援する補助金であり中小企業や小規模事業者を対象としています。
対象となるのは基準となる条件を満たす事業者でIT技術と導入に必要な経費により額が異なります。
高齢者再就職給付金
高齢者再就職給付金は60歳以上の人で定年後に再就職したけれど、再就職後の賃金が以前と比較して少ないケースで支給される給付金になります。
高齢者再就職給付金は高齢者の就労への意欲をサポートして、不安のない暮らしを続けられるようにすることを目的としています。
対象は再就職前に一定期間雇用保険に加入していて、再就職後の給料が前の給料の75%未満の方です。
高年齢雇用継続基本給付金は定年になった後も変わらず雇用されて、給料が減った高齢の方を支援する給付金です。
この給付金の役割は、高齢者が積極的に仕事を続けられる環境を作ることであり、対象となるのは、60歳の後も同一の事業所で勤務する方であって、給料が60歳時点の給料の75%未満になるときに支払ってもらえます。
北杜市の出産や子育て関連の給付金
子育てに関する北杜市の給付金制度である「出産育児一時金」「育児休業給付金」「出産手当金」「児童手当」「児童扶養手当」「特別児童扶養手当」「障害児福祉手当」は、子供の成長や家庭の状況に応じた支援をしていくことによって、子育てをもっと不安なくできる環境を形にする目的があります。
出産育児一時金
出産育児一時金は健康保険に入っている方やその方の扶養家族が出産した時に受給できる給付金であり出産にかかる費用の一部を補助する役目を担っています。
対象となるのは国民健康保険や健康保険組合に入っている人です。
出産育児一時金は病院やクリニックで精算できる仕組みもあって、負担を抑えて子供を産める環境を整えています。
児童手当
児童手当は子育て中の世帯の家計をサポートするために作られた給付金になります。
支給額は子どもの年齢と数と所得によって決定されます。
児童扶養手当
児童扶養手当はひとり親世帯に向けた給付金であって、育児を行う際の負担を抑えることを目指しています。
対象となるのは、18歳未満（障害があるケースでは20歳未満）の子どもをもつひとり親やそれに準ずる状況の方であり、所得制限にて金額を定めます。
特別児童扶養手当
特別児童扶養手当は精神または身体に障害を持つ子どもを養育している家族をサポートするために作られた手当てになります。
この手当の使命は障害児が必要なケアを受けられる環境を提供することで、20歳未満の障害児に支払ってもらえます。
障害の度合いから算定して金額が決められて、世帯の所得制限があります。
育児休業給付金
育児休業給付金というのは、育児休暇をとっているときの家計を補助することを目的にした給付金です。
育児休業給付金の使命は、育児休業を取りやすくして、育児と仕事を両立させることを援助することです。
対象は、雇用保険の被保険者で育児休暇開始から180日間は賃金の67%で、以降は50%が支給されます。
出産手当金
出産手当金は出産が理由で休暇をとることで収入が減少した場合に家計を支えることを目的とした制度になります。
健康保険の被保険者であり、出産前42日間と出産後の56日間のうち給料が支給されない期間が対象です。
金額は標準報酬日額の3分の2になります。
障害児福祉手当
障害児福祉手当は、重度の障害があって、常時介護が必要な児童に対しての手当てです。
20歳未満の深刻な障害を持っている子供向けに、障害のレベルや世帯の所得にて金額が決められます。
